Менеджер по персоналу (удаленная работа)

Вакансия: Менеджер по персоналу

Описание вакансии

Обязанности:

• Участие в оптимизации бизнес-процессов; написание стандартов, регламентов, инструкций

• Участие в принятии решений по ротации персонала

• Аттестация сотрудников

• Формирование кадрового резерва компании

• Составление адаптационного плана для новых сотрудников, (совместно с руководителями подразделений)

• Формировать табели учета рабочего времени и графики сменности на розничное направление

• поиск персонала HR-менеджер осуществляет собственными силами

Требования:

• Опыт работы от 3-х лет на Руководящей должности в HR службе (Директор по персоналу, Руководитель отдела,)

• Успешный опыт оперативного закрытия вакансий различного уровня

• Опыт работы в аналогичной компании (средний бизнес) от 3-х лет. Желательно опыт работы с оптовыми продажами, производством.

Условия:

• Не штатный работник самозанятый или ИП

• Заработная плата договорная.

• Офис в шаговой доступности от метро