Привет!
Меня зовут Ярослава, я HR-менеджер и ищу веб-дизайнера в команду Мейлфит — студию персонального маркетинга. Мы запускаем сайты, полезные и эффективные рассылки, готовим полезный контент для блога и соцсетей.
В команде уже есть 4 дизайнера. Проектов становится все больше и нам нужен человек, умеющий проектировать интерфейсы и пользовательский опыт, качественно отрисовывать стильные и креативные макеты для сайтов и рассылок.
Вместе с командой погружаться в задачу и генерировать идеи, быстро и в большом количестве;
Хорошо презентовать свои идеи;
Создавать прототипы имейл-шаблонов и сайтов;
Создавать макеты в PSD, Sketch или Figma. В последнее время пользуемся только Фигмой.
Создавать гиф-анимацию в Фотошопе и Афтер Эффектс;
Работать по сеткам, знать все тонкости адаптива и готовить качественную типографику;
В исходниках наводить порядок в слоях, хранить в Google Drive и Фигме;
Стремиться каждый проект сделать лучше предыдущего.
Опыт в веб-дизайне и маркетинге от одного года (не менее 10 выполненных проектов в портфолио);
Оперативность в коммуникации;
Умение организовывать своё рабочее время;
Умение выдерживать сроки, на которые договорились;
Ориентированность на результат, а не на процесс;
Внимательность к деталям, стремление создавать качественный продукт, стремление к идеалу;
Стрессоустойчивость, адекватная реакция на критику, умение работать в плотной загрузке.
Официальное оформление;
Рыночная оплата за проекты или фикс за месяц;
Удаленно или в офисе в Москве;
Рабочий компьютер после испытательного срока, при необходимости;
Профессиональный рост;
Интересные проекты;
Сплоченную команду.
Выберите три самых сильных ваши работы, расскажите вкратце как над ними работали и чем они хороши.
Готовы ли вы к плотному потоку задач? Мы — агентство, и расслабляться у нас не получится.
Как хорошо вы умеете организовывать свое время? Бывает ли такое, что задача не идет и зависает на одном месте?
Банальный вопрос. Но: почему мы должны выбрать именно вас?
Ещё один банальный вопрос. Кем вы видите себя через год? Как планируете выстраивать свой профессиональный рост?