Менеджер проектов (удаленная работа)

Вакансия: Менеджер проектов

Описание вакансии

Привет!
Меня зовут Анастасия, я один из основателей консалтинговой компании Monster ADS .

Мы занимаемся построением отделов продаж. Наша команда состоит из экспертов в продажах и маркетинге. Мы знаем, что нужно делать в бизнесах клиентов для получения быстрых и качественных результатов. Поэтому клиенты выбирают нас.

Сейчас количество проектов превышает мощности моей команды. Поэтому мы в поисках крутого менеджера по проектам!

Я очень хочу, чтобы в нашу команду пришел человек, готовый разделить наши ценности, желающий помочь нашим клиентам и стать классным драйвером. Мы же готовы дать справедливые условия оплаты и возможность развиваться вместе с нами.

ЗАДАЧИ:

• Проводить установочные и координационные встречи с клиентами

• Составлять инструкции и регламенты в отделе продаж

• Разрабатывать и внедрять систему мотивации для отделов продаж

• Разрабатывать и внедрять систему контроля качества

• Ставить задачи и контролировать выполнение задач по проектам клиентов

• Проводить с клиентами зум встречи (оплаченный зум предоставляем), для получения необходимой информации

• Анализировать созданные обучающие материалы для отдела продаж клиента

• Сопровождать нанятых стажеров отдела продаж на этапе прохождения обучения

• Составлять и вести отчетность

• Регулярно планировать с руководителем задачи по проектам, координироваться с командой проекта

ОТ ВАС:

• Опыт работы Руководителем отдела продаж, Тимлидом, project-менеджером с опытом формирования отдела продаж

• Знание систем: amoCRM, Bitrix24, Platrum, Word, Excel, Google docs

• Опыт работы с бизнес-поручениями и деловой коммуникацией

• Грамотность устной и письменной речи

• Быстрое и качественное выполнение поставленных задач. Соблюдение дедлайнов, ответственность и дисциплинированность

• Умение собирать, обрабатывать и анализировать информацию

• Проактивность (важно: расставлять приоритеты и добиваться поставленных целей)

• Любовь к людям и желание им помочь

• Скилл - приходить к руководителю не с проблемой, а с ее решением

• Ну и, конечно же, желание развиваться и расти

ТОПы нашей команды - сотрудники, которые работают с нами многие годы. Они растут в задачах, в деньгах, мы нанимаем под них новых сотрудников, чтобы снять рутинные задачи и дать возможность расти в новых интересных направлениях.

ОТ НАС:

• Действительно интересные задачи, классная команда, выплаты без задержек

• Участие в разных проектах, возможность увидеть работу различных бизнесов изнутри

• Обучение, ввод в должность в системе Platrum, помощь и внимание

• Работа с первыми лицами компаний - собственники, коммерческие директора

• Работа в развивающейся компании с крутыми и профессиональными людьми

• Позитивная и нетоксичная рабочая атмосфера, дружный коллектив, адекватные сотрудники, четкие (почти всегда) задачи

• Помощь от коллег по любым вопросам на первых этапах

• Корпоративное обучение. Руководители много учатся сами и развивают свою команду

• Невозможность поправиться от офисных печенек, так как работа в удаленном формате :)

• Заработная плата: от 80 000 руб. (оклад + KPI). Выплата 2 раза в месяц

• В случае выполнения плана продаж команды - вечеринка в горах под хорошую музыку (по мнению руководителя Анастасии)

Ждем вашего отклика! Отклики с сопроводительными письмами просматриваются в первую очередь.