Разработчик Java/Oracle проекта миграции ХД с Oracle на Greenplum (удаленная работа)

Вакансия: Разработчик Java/Oracle проекта миграции ХД с Oracle на Greenplum

Описание вакансии

Группа Компаний Орбита - ведущий разработчик цифровых решений, российская аккредитованная ИТ-компания.

Масштабный технологический проект с глубокой экспертизой в цифровизации бизнеса. Ключевые отрасли: государственный сектор, FinTech, HRTech, коммуникации и медиа, услуги, рынок недвижимости, travel.

Более 6 лет мы ведем собственную продуктовую и заказную разработку высокоэффективных цифровых решений.

В связи с расширением команды мы ищем Разработчик Java/Oracle проекта миграции ХД с Oracle на Greenplum в команду Московской Биржи.

Проект: Импортозамещение ЕХД
Цель: произвести замену ПАК Oracle Exadata на целевую платформу Arenadata DB под Olap-нагрузку и PostgreSQL под Oltp нагрузку.

Команда: руководитель проектов, архитектор, системные аналитики, разработчики, датаопс-инженеры.
Гибридная методология скрам + канбан

Чем предстоит заниматься:

• Разработка сложных online-алгоритмов обработки данных в Едином Хранилище Данных;
• Разработка online/offline-алгоритмов интеграционных процессов взаимодействия внешних источников с приложениями Московской Биржи и внешних Заказчиков;
• Разработка алгоритмов сверки данных в гетерогенных средах;
• Умение разбираться в чужом коде;
• Системный подход к внесению исправлений: соблюдение принятых в подразделении правил кодирования, поддержание документации в актуальном состоянии.

Мы ожидаем:

• Оконченное высшее образование технических специальностей;
• Опыт работы Java разработчиком от 3 лет;
• Spring/Spring boot - опыт работы от 2 лет;
• Уверенное знание SQL - опыт работы от 3 лет;
• Опыт работы с Oracle DB и PL/SQL от 3 лет;
• Spark - опыт работы от 1 года;
• Hadoop базовые знание, опыт работы на уровне spark разработки (анализ логов, мониторинг загрузки узлов, поиск узких мест, настройка производительности spark приложений);
• Желателен опыт работы с GreenPlum, SQL от 1 года

Мы предлагаем:

• Удаленка: работу из дома, из офиса в Москва-Сити или оплачиваемого коворкинга;

• Деньги: Белую ЗП всегда в рынке, оформление ТК РФ ;

• Комфортный старт: 3 месяца плавного погружения под присмотром HR;

• Поддержка: ИТ-отсрочку и HR / юридические консультации 24/7;

• Культура: прозрачные процессы и открытую коммуникацию;

• Мощное железо: работу на лучших компах, мы не логируем время, у нас фокус на доверии и результате;

• ДМС: забота о здоровье за счет компании;

• Развитие: индивидуальный план обучения, конференции и митапы, мы помогаем развиваться и строить карьеру;

• Личный бренд: выступления на конференциях, митапах, написание статей;

• Бенефиты: ежеквартальное обновление корпоративных скидок;

• Движ: вечеринки оффлайн и онлайн, мерч, конкурсы и челленджи.