О компании. Мы в Skyeng меняем традиционное образование с помощью технологий. Сейчас в нашей IT-команде более 250 сотрудников, включая 70+ разработчиков. Наша разработка — это 14 независимых и быстрых продуктовых команд с опытными тимлидами и продактами. Наши продукты — это web-платформа для проведения уроков с преподавателем, Android и IOS-приложения, словари, браузерные расширения, внутренние CRM и финансовые системы. Skyeng входит в топ-20 IT-компаний России.
Под капотом. Распределённая команда с четкими процессами, применяем смесь kanban и scrum: работаем на результат, в production выкатываем изменения по нескольку раз в день, регулярные стендапы, ретроспективы. Наши менеджеры не боятся слова «рефакторинг», для работы с техническим долгом выделяем время в спринте. Не боимся ошибаться, а если так происходит, то проводим post mortem, разбираем ошибки и работаем дальше. Используем современные инструменты коммуникации: Slack, Hangouts, Jira, Confluence, Notion, Github, Zeplin и другие. Делимся тем, как мы работаем http://skyeng.ru/go/codefest18 и как отдыхаем http://skyeng.ru/go/mathteam18
О команде. Команда рефералки и личного кабинета ученика в Skyeng - одна самых общительных команд, поскольку эти продукты затрагивают все горизонтали и вертикали. Мы придумываем новые механики, тестируем их и находим способы монетизации с целью трехкратного роста компании.
Чем предстоит заниматься
Мы на острие технологий
Наш идеальный кандидат
С опытом разработки фронтенда на JS с Angular 2+, TypeScript от трех лет;
Пишет код, который легко поддерживать. Умеет оценивать сроки, декомпозировать задачи и сигнализировать о рисках/проблемах;
Привык доводить задачи до результата;
Умеет общаться с коллегами, приходить к компромиссам;
Хочет решать задачи бизнеса, а не просто писать код по тасочке.
Несколько причин работать с нами:
Меняем образование — это важная цель в глобальном масштабе, делать социально-важное нереально круто, попробуй!
Можно влиять на компанию и её настоящее и будущее.
Сильная команда. Средний уровень разработчиков в компании — senior. Есть чему поучиться, есть с кем обсудить то, что уже знаешь.
Уникальный опыт: действительно сложные проблемы, которые можно встретить только в нагруженных проектах и сильно растущих компаниях.
Учимся сами: регулярные доклады разработчиков внутри компании, участие и выступления на конференциях.
Хакатоны и командные сборы в разных уголках мира — каждая команда выезжает на 2 недели вместе работать и отдыхать, хакатон объединяет всю команду IT.
Скидка 50% на уроки английского каждому сотруднику и другу.
Конференции, профессиональные курсы, выбирай и учись с оплатой от компании.
Оплачиваемые отпуск и больничный.
Стабильная заработная плата два раза в месяц.
Работа в большой и амбициозной IT-компании с процессами, но без бюрократии.
Можно расти вместе со школой. Skyeng растет в 3 раза каждый год, сотрудники растут быстрее.
Можно работать удаленно из любой точки мира, а также из нашего уютного офиса в Москве (м. Таганская). Выбор за тобой.