Senior Java разработчик (удаленная работа)
(вакансия не опубликована)

Вакансия: Senior Java разработчик

Описание вакансии

Привет! Мы Bettermind. Развиваем перспективную нишу моментального подключения IT-специалистов к крупным проектам известных российских компаний.

Мы в поиске Java разработчиков грейда Senior на проекты наших заказчиков.

Мы предлагаем:

• Полностью удаленный формат работы

• Достойные финансовые условия

• Интересные задачи и высоко технологичные проекты

• Крутую команду профессионалов, готовую всегда помочь

Чем предстоит заниматься:

• Написание понятного и стабильно работающего кода.

• Написание unit, интеграционных и нагрузочных тестов на Java.

• Проектировать и интегрировать сервисы во внутреннюю и внешнюю инфраструктуру.

• Выстраивать продуктивное взаимодействие с бизнесом, аналитиками, DevOps и QA.

• Искать оптимальные решения для бизнес-задач и аргументированно отстаивать выбор.

• Развивать культуру чистого кода и современных инженерных практик.

• Повышать технологическую зрелость продукта и команды.

• Обеспечивать масштабируемость и стабильность сервисов под высокой нагрузкой.

Обязательные требования:

• Опыт работы с Java/Spring от 5 лет , включая высоконагруженные системы.
• Отличное знание Java Core, ООП и паттернов проектирования.
• Уверенные навыки работы со Spring (WebFlux, Core, Boot, Data, Batch, MVC).
• Опыт с Hibernate/JPA.
• Проектирование RESTful API.
• Опыт работы с брокерами сообщений (Kafka, RabbitMQ).
• Умение эффективно пользоваться системой контроля версий Git.
• Опыт работы с Docker, Kubernetes, Maven/Gradle.
• Опыт проектирования и разработки высоконагруженных систем с использованием CI/CD.
• Наличие опыта взаимодействия с реляционными и нереляционными базами данных (MongoDb и Postgres).
• Опыт работы с системами мониторинга и логирования (Prometheus, Grafana, Kibana).
• Понимание архитектурных принципов и тестирования (SOLID, TDD, Clean Architecture).

Будет плюсом:

• Опыт в финтехе или платёжных системах.

• Опыт в DevOps/SRE-практиках, понимание SLA/SLO.

• Опыт работы с оркестрацией бизнес-процессов в Camunda или прямыми аналогами.

Мы за рост и развитие, поэтому для нас важны soft-skills:

• Умение договариваться, слышать и убеждать.

• Ответственность за результат и инициативность.

• Системное мышление и внимательность к деталям.

• Гибкость и готовность учиться новому.