Вакансия: FullStack Rails Developer
У нас есть ряд внутренних сервисов, развивавшихся более 5 лет: система инцидент-менеджмента, сервисы работы с задачами, учёта времени, каталог проектов и сотрудников и др.
Мы планируем вывести наше решение для инцидент-менеджмента в OpenSource и превратить его в SaaS платформу. Мы ищем fullstack-разработчика, который поможет нам вывести уже зарекомендовавший себя продукт на новый уровень.
Чем предстоит заниматься:
- Помогать развивать внутренние сервисы компании (преимущественно предстоит заниматься backend-ом):
- Рефакторить и покрывать тестами эти сервисы;
- Работать с Rails, Mysql, NATS, VueJS, RethinkDB и чуток AngularJS;
- Разбираться, зачем и как сделаны те или иные вещи, помогать зафиксировать это знание и донести до пользователей.
С кем предстоит работать:
- С командой, создавшей и развивающей сервисы на протяжении последних лет
- С СТО Дмитрием Столяровым;
- Непосредственно с DevOps-командами, являющимися пользователями развиваемых сервисов.
Требования:
- Уровень Middle в разработке;
- Спокойное отношение к легаси-коду и необходимости вникать в причины той или иной реализации;
- Умение разобраться в неизвестной технологии;
- Стремление понять, что на самом деле нужно сделать и сделать это быстро и хорошо;
- Git, Gitlab, понимание принципов CI/CD;
- Разработка на Ruby On Rails от 2х лет в production (часто нужно будет работать с ActiveRecord, ActionCable, Webpack, Sidekiq);
- Базовый уровень работы с MySQL напрямую (понимание, как работают join-ы) и хорошее владение ORM (ActiveRecord);
- Опыт работы под Linux.
Будет плюсом владение следующими инструментами:
- VueJS;
- RethinkDB;
- Elasticsearch;
- Опыт написания плагинов к Redmine;
- Контрибьюции в OpenSource;
- Понимание Ansible и инфраструктуры как код.
Бонусы
Оплата и условия:
- Полностью «белая» ЗП, официальное оформление с первого дня работы в компании, оплата больничных и отпусков (28 дней в году), оплата переработок, если они будут;
- Рабочее место там, где вам удобно и есть интернет;
- «Железо» от компании;
- Профессиональное обучение, наставничество и внутренние конференции;
- Органическое неприятие бюрократии, симуляции полезности работы, поверхностности на уровне культуры компании;
- Внятное понимание, зачем вы работаете и какую пользу приносите;
- Создание востребованных продуктов и прямая связь с пользователями.
Ключевые навыки:
Разработка ПО Средний (Middle) Ruby on Rails