Руководитель консалтинга 1С (удаленная работа)
(вакансия в архиве)

Вакансия: Руководитель консалтинга 1С

assino – международная консалтинговая компания, лидер рынка автоматизации международных компаний в России и странах СНГ. Уникальная экспертиза наших специалистов, полученная в рамках партнерства с ведущими вендорами ERP-решений, позволяет нам в течение 20 лет успешно внедрять, локализировать и интегрировать учетные системы на проектах международного уровня. В России и СНГ мы в тесном партнерстве с фирмой 1С внедряем учетные системы у ключевых российских и иностранных заказчиков.

assino – это опыт реализации более 200 проектов с лидерами глобальных и российских рынков: Siemens, Dr.Theiss, Roche, GlaxoSmithKline, Globus, Mary Kay, Рив Гош, YIT и др. Наши стандарты качества подтверждены рядом международных сертификатов.

assino – это профессиональный, сплоченный коллектив единомышленников. В российских офисах компании трудятся свыше 300 высококвалифицированных специалистов.

Постановкой задач программистам и обучение, участие в отборе новых специалистов в группу разработки;

Планированием задач и формирование отчетности по результатам работы группы

Подготовка и ведение документации согласно проектной технологии Компании;

Обследованием бизнес-процессов;

Интервьюированием ключевых пользователей;

Составление технического задания разработчикам;

Финальное тестирование доработок;

Обучение пользователей;

Участие в сдаче финального продукта Клиенту.

Опыт работы руководителем группы или Ведущим консультантом 1С;

Целеустремленность, нацеленность на результат, способность к самообучению.

Способность к быстрой адаптации и обучению;

Умение верно расставлять приоритеты при выполнении задач.

Дополнительными преимуществами будут:

Знания в одной или нескольких сферах учета на уровне Консультанта;

Наличие сертификатов 1С: Специалист;

Пополнить свой портфель проектов крупными международными заказчиками;

Управлять своим доходом (у нас прозрачная система мотивации и оклад);

Проявить свой талант управленца;

Сможете влиять на свое профессиональное развитие и карьерный рост (для каждого сотрудника у нас составляется индивидуальный план развития, который согласовывается с сотрудником);

Обмениваться опытом с коллегами;

Работать в дружественной атмосфере;

Проходить обучение за счет компании.

Наши современные редундантные дата-центры, размещенные в Германии и в России, позволяют нам временно работать вне наших уютных офисов с такой же высокой производительностью. Уникальный опыт и знания наших специалистов по виртуализации рабочих мест и организации гетерогенной IT инфраструктуры также востребованы нашими корпоративными клиентами. Мы разместили IT системы ряда наших корпоративных клиентов в наших дата-центрах, а также временно реализовали удаленные рабочие места.