Автор курса "Автоматизация и аналитика для HR" (удаленная работа)
(вакансия в архиве)

8 октября 2020

Уровень зарплаты:
з.п. не указана
Требуемый опыт работы:
Без опыта

Вакансия: Автор курса "Автоматизация и аналитика для HR"

Мы SkillFactory - одна из самых быстрорастущих компаний в сфере EdTech.
Коротко о нас:
  • Финансовый рост (YoY): х4 в 2018 год, x3 в 2019 году;

  • Участники рейтинга РБК: 35 крупнейших EdTech-компаний России;

  • Резидент Сколково

Мы создаем онлайн-курсы по программированию и аналитике, находимся в постоянном поиске экспертов, готовых делиться своим опытом со студентами. Нам нужны люди, которые готовы создавать качественные образовательные продукты совместно с нашей командой методистов, редакторов и продюсеров.

Кто нам нужен?
  • HR-аналитик, HRD, HR.

Что предстоит делать:
  • В рамках 7-ого блока курса "Визуализация и использование современных HR-технологий" у нас есть запрос на разработку модулей “7.1. Работа с больших массивами данных в Excel”, “7.2. Языки программирования в аналитике - R и Python”, “7.3. Визуализация HR-метрик. Презентация данных” и “7.4. Визуализация HR-метрик в BI-системах”.

  • Задача блока:

    Сформировать у студентов представление о сфере визуализации данных в HR-задачах. Современная методология процесса, способы автоматизации и анализ получаемых результатов средствами BI, Excel и языков программирования R и Python.

  • Предстоит разработать текстовые теоретические материалы по данным модулям и практические кейсы для студентов курса.

Условия:
  • Мощная команда. Каждый из нас готов делиться знаниями и умениями, чтобы помочь вам сделать качественный образовательный контент;

  • Возможность внести свой вклад в развитие онлайн-образования;

  • Бесплатное обучение на всех курсах SkillFactory;

  • Помощь и поддержка команды продюсеров и методистов курсов;

  • Проектная занятость. Удаленная работа;

  • По нашему убеждению, сотрудничество между школой и экспертом – это win-win. Нам крайне важно осознавать вашу мотивацию, которая будет способствовать более эффективной работе.

    Нам бы хотелось, чтобы вы открыто выражали свои сомнения, опасения и ожидания, чтобы мы смогли заблаговременно разрешить все трудности. Мы в полной мере осознаем, насколько это трудоемкий процесс и каких временных и физических затрат он требует. Помимо финансовой стороны, нам очень важна ваша внутренняя мотивация, чувство причастности и важности совместной работы. Чтобы поддерживать все это на высоком уровне, мы всегда открыты к обсуждениям. Мы уверены, что всегда можно найти компромисс и прийти к общему видению.