Главный специалист / Руководитель проектной группы Мультимедиа (удаленная работа)
(вакансия в архиве)

9 августа 2021

Уровень зарплаты:
з.п. не указана
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Главный специалист / Руководитель проектной группы Мультимедиа

Компания "iCore (Integration Core)"

iCore –системный интегратор полного цикла. Команда лучших специалистов в сфере IT и инженерной области. Мы ищем в проектный отдел Департамента инжиниринга Главного инженера проектов или Главного специалиста в направлении мультимедиа

НАШИ ОЖИДАНИЯ

  • экспертиза в направлении AV, систем мультимедиа и конференцсвязи

  • понимание смежных инженерных систем (СКС, ЛВС, ЭОМ)

  • наличие опыта проектирования систем мультимедиа для коммерческих объектов, в основном офисных помещений

  • знания и опыт работы с оборудованием видеоотображения, звукоусиления, ВКС и АКС, обработки и коммутации видео и аудиосигналов, систем управления

  • знания ГОСТ

  • знание AutoCAD

  • наличие опыта деловой коммуникации со сложными заказчиками

ЗАДАЧИ

  • управление проектной командой проектировщиков систем мультимедиа

  • контроль корректности принятых решений при разработке документации

  • в случае необходимости личное участие в разработке проектной/рабочей документации касаемо сложных систем

  • участие в реализации проекта

МЫ ПРЕДЛАГАЕМ

  • дружную команду единомышленников
  • уютный, дизайнерский офис в 30 метрах от метро Дубровка
  • комфортные рабочие места
  • возможность частичной удаленной работы
  • полностью белую заработную плату
  • систему годового премирования в зависимости от достижения целей компании
  • 50 % оплаты ДМС, можно заменить его на фитнес или английский
  • корпоративные тренинги и профессиональное обучение, сертификационная подготовка
  • возможность карьерного роста
  • раз в неделю для сотрудников компании организованы спортивные мероприятия (футбол, волейбол, бокс)

ЭТАПЫ СОБЕСЕДОВАНИЯ

  1. небольшое телефонное интервью с HR специалистом
  2. собеседование с начальником отдела, оценка портфолио и примеров работ
  3. выполнение небольшого профильного тестового задания
  4. собеседование с HR директором и директором департамента
  5. получение предложения о работе