7 декабря 2021
Компания "Яндекс"
Сейчас мы ищем специалиста, не так давно начавшего свой путь в области подбора персонала, который хотел бы строить свою карьеру в этой сфере. Основной вашей задачей будет поиск, проведение предварительного отбора кандидатов и закрытие позиций для диспетчерской.
Что нужно делать:
Заниматься поиском персонала на массовые позиции;
Проводить телефонные интервью, оценивать кандидата (работа по скрипту);
Что мы ждем от нашего будущего коллеги:
Мы предлагаем:
Удаленная работа (для удаленной работы необходимо тихое место, ПК или ноутбук,стабильный интернет и гарнитура)
Работать в технологической компании, где есть возможность делать полезные сервисы, которыми пользуются миллионы людей;
Обучение и карьерный рост;
Оформление по ТК РФ;
График работы 5/2 или 2/2 (полная занятость).