Менеджер по массовому подбору персонала (удаленно) на удаленную работу
(вакансия в архиве)

Вакансия: Менеджер по массовому подбору персонала (удаленно) на удаленную работу

Менеджер по массовому подбору персонала

Ситимобил крупная It-компания, которая движется в сторону Urban mobility. Мы не просто создаем сервис заказа такси, мы разрабатываем, поддерживаем и улучшаем современную платформу, решающую проблему передвижения по городу.

Мы используем передовые It-технологии, чтобы сделать взаимодействие водителей и пассажиров лучше.

Мы помогаем людям быстро и комфортно добраться в любую точку уже в более, чем 70 городах, и мы продолжаем расширять свою географию.

Мы предлагаем большой простор для творчества, где даже самые безумные идеи готовы воплощать в жизнь. Ситимобил компания про людей и для людей.

В нашей команде более 1000 единомышленников, и мы продолжаем расти. Каждый человек в Ситимобил партнер для бизнеса. Каждая новая идея возможность внести свой вклад в развитие компании и изменить мир. Мы проверяем гипотезы и не боимся ошибаться. Мы уверены в себе, но стараемся превзойти себя, а не конкурентов.

Стань частью команды Ситимобил!

Мы ищем менеджера по массовому подбору. Тебе предстоит обеспечить наши проекты оперативным и качественным подбором в кратчайшие сроки, поддерживать эффективную коммуникацию с заказчиками, обеспечивать поток релевантных кандидатов, а также качественно расставлять приоритеты.

Чем тебе предстоит заниматься:

• Поиск и подбор персонала на массовые позиции (оценка резюме, первичные собеседования по телефону, обратная связь, курирование всех этапов отбора - подбор специалистов контактного центра);
• Проведение телефонных интервью (входящие и исходящие звонки), приглашение на собеседование;
• Работа с job сайтами (Hh.ru, Avito, Rabota.ru и др.);
• Размещение информации о подборе персонала и холодный поиск профилей;
• Работа с базой кандидатов, отчетность, административные функции.

Мы ждем от тебя:

• Опыт работы в сфере Hr от 6 месяцев;

• Высшее/неполное высшее образование;

• Умение и готовность работать с большими объёмами информации и звонками;

• Грамотная устная и письменная речь, внимательность, коммуникабельность;

• Готовность оперативно включиться в работу и показывать положительный результат;

• Наличие Пк или ноутбука, стабильный интернет, телефон для работы.

Мы предлагаем:

• Официальное оформление по Тк Рф. Конкретный размер зависит от опыта и крутизны кандидата. Вы всегда можете сказать, во сколько вы себя оцениваете, и мы попробуем договориться;

• Работа удаленно, из дома.

• Возможность поработать с новыми проектами по подбору персонала;

• Технологический All inclusive: у наших сотрудников всегда есть любые, программы и доступы, необходимые для работы;

• Расширенную медицинскую страховку с первого рабочего дня;

• Возможность уходить в отпуск или брать day-off;

• Заботу о твоем развитии: мы готовы компенсировать практически любую профессиональную литературу, курсы, обучение и участие в профессиональных конференциях и семинарах.

• Ну и, разумеется, мы предоставляем корпоративную скидку на такси :

Ситимобил это не просто команда. Мы комьюнити друзей-профессионалов. Все вместе мы меняем настоящее и творим будущее. Любая задача это вызов. Любой вызов это возможность сделать индустрию городской мобильности ещё круче! Мы готовы, а ты?

Требуется менеджер по массовому подбору персонала (удаленно) на удаленную работу

Рекрутер, эйчар, эйчер менеджер, рекрутер-фрилансер, hr-менеджер, hr specialist, hr-coordinator, специалист по управлению персоналом, менеджер по персоналу, менеджер по подбору персонала, специалист по подбору персонала, консультант по подбору персонала