IT-ресёчер (команда Frontend, Mobile и QA), удаленно
(вакансия в архиве)

Вакансия: IT-ресёчер (команда Frontend, Mobile и QA), удаленно

Яндекс.Маркет это сервис, которым ежедневно пользуются более 20 млн человек. Маркет активно растет и развивается, а вместе с ним расширяется команда рекрутмента. Мы ищем стажера в отдел подбора персонала, которому предстоит искать ключевых специалистов для компании, помогать команде расти и развиваться самому.

Что нужно делать:
- заниматься поиском кандидатов на IT-позиции во всех доступных источниках;
- проводить телефонные скрининги и онлайн-интервью;
- работать с базой кандидатов;
помогать рекрутеру в ведении позиций от снятия вакансии до отправки оффера лучшему кандидату.

Мы ждем, что вы:
- имеете высшее образование в области IT, HR, психологии или маркетинга;
- коммуникабельны;
- можете работать полную рабочую неделю;
- имеете опыт работы на IT -специальностях ;
- нацелены на результат;
- аналитически мыслите, любите учиться новому;
- хорошо знаете MS Office.

Что мы предлагаем :

-возможность официального трудоустройства в компании ;
- современный офис в центре Москвы со всем необходимым для комфортной работы и отдыха, есть парковка;
- гибкий график: мы не контролируем, кто во сколько приходит и уходит, ключевая задача для каждого из нас выполнять поставленные цели;
- возможность участвовать в мероприятиях Яндекса: образовательных программах, лекциях, митапах;
- талантливая команда экспертов, у которых можно многому научиться и перенять полезный опыт;
высокая скорость работы и возможность быстро увидеть свой вклад в общее дело;
- возможность влиять на процесс и результат;
культура открытости и взаимопомощи: у нас работают люди, не безразличные к тому, что они делают.