Технический специалист (удаленная работа)
(вакансия в архиве)

Вакансия: Технический специалист

В образовательный онлайн-проект “Финансовая перезагрузка” требуется технический специалист

Мы выпускаем обучающие продукты для физических лиц в нише финансов. На рынке более 8 лет, один из проектов работает по модели франшизы в 34 городах и 5 странах.

Данная вакансия актуальная для онлайн-направления.

Суть работы: техническая поддержка и сопровождение онлайн-проекта

• Работа на площадке Геткурс:
  • создание, настройка, ведение рассылок
  • настройка платежных систем
  • создание/ настройка предложений (товаров/ акций)
  • настройка партнерской программы
  • создание, настройка курсов (тренингов)
  • сбор воронок
  • настройка процессов в сервисе
  • верстка страниц
• Регистрация, настройка и ведение других сервисов:
  • хостинг
  • онлайн-консультант
  • телефония
  • сервис смс-рассылок
  • другие сервисы
• Техническое сопровождение вебинаров и тренингов:
  • создание и настройка трансляций
  • техническая поддержка спикеров и участников
  • запись эфиров
  • загрузка видео
• Создание инструкций

• Обязателен опыт работы в сервисе Геткурс

• Опыт работы техническим специалистом в интернет-проекте от 1 года

• Опыт работы удаленно

• Большим плюсом является опыт работы в обучающих проектах (инфобизнесе)

• Опытный пользователь ПК (MS Office, браузеры, файловые хранилища и т.д.)

• Умение работать в сервисах: e-mail-рассылок, смс-рассылок, хостинг, CRM-системы, платежные системы

• Внимательность, обучаемость, аккуратность, пунктуальность и умение соблюдать сроки, желание развиваться

• Инициативность, умение решать самостоятельно нестандартные задачи

• Систематичность, дотошность, доведение задачи до результата

• Большим преимуществом будет умение верстать лендинги.

• Удаленная работа

• Полная занятость

• Испытательный срок - 3 месяца

• Заработная плата на испытательном сроке 20 000 - 30 000 руб (в зависимости от уровня профессионализма), далее обсуждается с успешным кандидатом (от 40 000 руб)

• Обучение и возможность карьерного роста

Порядок принятия на работу:

1. Вы подаете заявку, отправляете резюме на email: с темой письма “Технический специалист”

2. После рассмотрения резюме, вам будет отправлено письмо с дальнейшей инструкцией. На этом этапе необходимо заполнить анкету и пройти тест для первичного интервью.

3. Если ваша анкета нам подходит, вы получите тестовое задание на 2-3 дня, которое необходимо выполнить качественно и в срок.

4. Мы проводим собеседование, после которого происходит принятие на испытательный срок.