Данная вакансия доступна не во всех регионах.
Смотреть список доступных регионов
Вакансия: Юрист отдела судебного взыскания
Требования
Юридическое образование
Обязателен опыт работы в сфере судебного взыскания долгов по банковским кредитам, либо договоры микрозайма;
Наличие актуальных рабочих-деловых контактов с работниками аппаратов суда и службой судебных приставов - исполнителей;
Наличие домашнего компьютера с доступом в сеть интернет, принтера и сканера.
Обязанности:
Анализ проблемного портфеля и выявление платёжеспособных заёмщиков;
Составление в отношении платёжеспособных заёмщиков заявлений о выдаче судебного приказа/искового заявления (в зависимости от местных особенностей гражданского судопроизводства);
Подача указанных заявлений в суд, взаимодействие с аппаратом суда, контроль сроков рассмотрения гражданского дела, вынесения по нему решения, вступления последнего в законную силу - фактическое получение исполнительного документа;
Подача исполнительного документа в отдел службы судебных приставов, контроль соблюдения всех прав интересов взыскателя на стадии исполнительного производства с целью выполнения требований исполнительного документа в максимально сжатые сроки и в максимально полном объеме, путём осуществления приёмов в службе судебных приставов (контроль сроков возбуждения исполнительного производства, полноты и своевременности выполнения поисковых мероприятий, направленных на поиск должника, его имущества и иных средств, на которые может быть обращено взыскание);
Условия:
Удалённая работа - home office;
Оплата - 100 рублей за одно поданное заявление, без верхней планки подачи (подтверждение подачи - скан. копиями документов о принятии на участках суда и в канцелярии районных судов);
Получение исполнительных документов в судах, предъявление в РОСПы и осуществление последующего контроля полноты, всесторонности, объективности выполнения всех исполнительных и иных мероприятий направленных на выполнение требований исполнительного документа - судебными приставами;
Организация оплачивает премиальные от поступивших денежных средств по клиентам сотрудника (при условии наличия соответствующих комментариев в историю долга), процент премиальных от поступивших денежных средств составляет 10-20% от сбора по исполнительному производству.