Резюме: HR

Обо мне
Системный специалист с опытом управления производственной командой (20 человек), сфокусированный на HR-процессах и операционной эффективности. Оцифровываю HR-хаос: самостоятельно выстроил систему найма и адаптации с нуля. Использую AI (ChatGPT/Gemini) для автоматизации рутины и Google Sheets для управления KPI. Помогаю бизнесу переходить на data-driven подход, избавляя руководство от микроменеджмента.

Ключевые навыки
• HR & Рекрутинг: Полный цикл подбора, реферальные программы, онбординг, развитие корпоративной культуры.
• Автоматизация & Аналитика: Google Sheets (автоматизация KPI), CRM (Битрикс24), AI-инструменты для бизнеса (генерация регламентов, саммари, автоматизация переписки).
• Операционное управление: Построение регламентов (QMS), управление командой, контроль качества (ОТК), разрешение конфликтов.
• Образование: Психология (помогает в оценке кандидатов и управлении мотивацией).

Опыт работы: ИП «Хорошавин» (партнер завода «Allur»)
Операционный менеджер / Супервайзер (август 2024 — январь 2026)
• HR-процессы: Выстроил систему подбора и обучения сотрудников с нуля.
• Операционный контроль: Управление коллективом (20 человек), обеспечение соблюдения стандартов качества.
• Системность: Оцифровал показатели KPI команды в Google Sheets, обеспечив полную прозрачность отчетности.

Ключевые достижения
• Удержание: Сохранил 100% ключевого состава команды в течение 8 месяцев благодаря системе наставничества.
• Скорость онбординга: Сократил время выхода новичков на плановую производительность на 40% с помощью AI-инструкций.
• Оптимизация процессов: Сэкономил до 33 часов рабочего времени в месяц, внедрив промежуточный контроль качества.
• Найм: Запустил реферальную программу, обеспечив поток кандидатов без затрат на платные источники.

Образование
• Костанайский государственный университет им. А. Байтурсынова (2026): Бакалавр психологии.
• Костанайский колледж автомобильного транспорта (2018): Техническое обслуживание, ремонт и эксплуатация автомобильного транспорта.

Дополнительная информация
• Готов к полностью удаленному формату работы и взаимодействию в любом часовом поясе.
• Знание языков: Русский (родной), английский (А2).