Директор цифрового fin-tech бизнеса

Уровень зарплаты: от 150 000 руб.
Местоположение: Россия, Москва и область (МСК +0ч)

Резюме: Директор цифрового fin-tech бизнеса

Профессия и сфера: Директор цифрового fin-tech бизнеса, fin-tech, цифровые, финансовые технологии

Занятость: полная занятость, проектная работа

График работы: полный день, удаленная работа

Готовность к командировкам или переезду: готов к командировкам и к переезду


@@ Информация соискателя.


@ Ценностное предложение и профессиональный бэкграунд:

Ценностное предложение профессионала с развитыми кросс-функциональными компетенциями:
- корпоративный бизнесмен, управленец, цифровой лидер, стратег, финансист, стартапер, интегратор, инженер;
- визионер, консалтер, аналитик, генератор идей, архитектор, создатель цифровых fin-tech бизнесов.

Профессиональный бэкграунд:
- умение эффективно управлять бизнесами, предприятиями, экосистемами, стартапами, финансами, технологиями;
- MBA, инженерный подход, меж-дисциплинарные T-компетенции управления, бизнеса, ИТ, психологии, экономики.

@ Ключевые компетенции тезисно:

Ответственность, Лидерство, Стратегический менеджмент, Стратегический маркетинг, Финансовый менеджмент,
Инновационный менеджмент, Инвестиционный менеджмент, Цифровой менеджмент, Цифровое управление,
Конкурентная аналитика, Стратегический анализ, Маркетинговый анализ, Бизнес-анализ, Экономический анализ,
Финансовый анализ, Анализ инвестиционных проектов, Анализ инновационных проектов, Анализ конкурентной среды,
Бизнес-моделирование, Экономическое моделирование, Финансовое моделирование, Цифровое развитие бизнеса,
fin-tech, BizDev, Проектирование цифровых бизнесов, Управление цифровыми продуктами,
Вывод компании и продукта на рынок, Цифровой маркетинг, Управление проектами, Управление интернет-проектами,
Экспоненциальное развитие, Аналитические исследования, Цифровые технологии, Информационные технологии,
Финансовые технологии, Интеграция финансовых служб, Системная интеграция, Системный инжиниринг,
Бизнес-моделирование, Launching new products, Launching new projects, Управленческие навыки,
Организаторские навыки, Коммуникативные навыки, Стратегическое мышление, Системное мышление,
Аналитическое мышление, Экспоненциальное мышление, Критическое мышление, Дизайн мышление, Бизнес мышление.

@ Профессиональные навыки, компетенции:

Ключевые компетенции:
- создание, достижение целей миссии, лидерства, синергии fin-tech бизнеса в VUCA;
- трансформация, стратегическое управление цифровым бизнесом как "единым механизмом";
- обеспечение маржинальности, эффективности, релевантности, прозрачности инвестиций;
- максимизация капитализации, рыночной стоимости, эффективности активов бизнеса.

Профессиональные компетенции:
- реализация цифровых fin-tech бизнесов «от идеи до капитализированного бизнеса»;
- превращение их в управляемые процессы с планируемыми результатами, прибылью;
- построение, реализация идей, концепций, бизнес-моделей, продуктов, стартапов, стратегий;
- создание, развитие бизнесов, экосистем, команд, синергетической среды инноваций, возможностей.

Финтех-компетенции:
- создание, управление инновациями, технологиями, продуктами, кросс-функциональными командами;
- рыночная аналитика, нестандартные решения в высоко-конкурентной ситуационной среде цифровой экономики;
- анализ ситуаций, незаурядная адаптируемость, комплексное решение мультидисциплинарных проблем;
- экономические, организационные, управленческие, технические навыки в рамках экосистемы fin-tech.

Стратегические экспоненциальные бизнес-компетенции:
- cоздание точек роста, успеха, условий, возможностей экспоненциального роста бизнеса;
- управление экспоненциальными изменениями, ростом, бизнес-моделями, процессами;
- уход от традиционных бизнес-моделей к экпоненциальным, их создание, реализация;
- интеграция в бизнес инновационных экспо-решений, операционных технологий.

Стратегические бизнес-компетенции:
- cоздание точек роста, успеха, условий, возможностей капитализации долговременной ценности бизнеса;
- оптимизации, стабилизация состояния бизнеса в различных рыночных, кризисных ситуациях;
- корреляция стратегии развития бизнеса с парадигмами, перспективами экономики.

Цифровые бизнес-визионерские компетенции:
- определение стратегии, плана развития на стадиях "от идеи до цифрового fin-tech бизнеса";
- способность предвидеть будущее развитие рынка, оценить его перспективы, повлиять;
- особое, внутреннее, сущностное понимание, определение механизмов, закономерностей;
- определение, построение связей с бизнесом, адаптация к ситуационной, vuca, цифр.экономике.

Стратегические трансформационные компетенции:
- анализ, продвижение, изменение, политики, улучшение всех стратегических показателей бизнеса;
- определение, разработка вариантов fin-tech трансформации стратегического развития бизнеса;
- трансформация стратегических целей на уровни процессов, проектов, финансов, бюджетов, задач.

Стратегические аналитические компетенции:
- всестороний анализ бизнеса для поиска возможностей его развития, роста, расширения;
- анализ, оценка стратегических проблем, рисков, возможностей, достижение ресурсов, технологий;
- эффективности бизнес-процессов, KPI, прогнозирование, планирование результатов;
- постоянный мониторинг критичных точек роста, успеха, акцентирование внимания на них.

Стратегические бизнес-модельные компетенции:
- синтез, внедрение новых бизнес-моделей на основе fin-tech трансформации бизнес-стратегии;
- построение экспо-моделей, стратегий, развитие цифрового бизнеса на основе аналитики;
- ориентация на экономическую эффективность всех моделей, процессов, данных.

Стратегические инновационные компетенции:
- анализ, оценка необходимости, возможности внедрения, инновационных решений в стратегию компании;
- построение фабрики, среды инноваций, стартапов на базе уже работающего бизнеса;
- создание интенсивного процесса генерации идей, их проверки, аналитики, оценки.

Компетенции руководителя:
- управление производственно-хозяйственной, финансовой, договорной деятельностью;
- взаимодействием с бизнес-средой, возможностями, стратегиями, аналитикой, ценностями;
- ответственность, представление, защита интересов, обеспеч. обязательств, отчетности.

Основные управленческие компетенции:
- производство результатов, администрирование, предпринимательство, интеграция, лидерство;
- профессионализм, компетентность, интеллект, заинтересованность в успехе, результатах;
- визионерство, способность прогнозировать, критически смотреть на бизнес, возможности.

Цифровые управленческие компетенции:
- управление экосистемами, моделями, процессами, инвестициями, проектами, активами;
- инновациями, изменениями, цифровизацией, интеграцией, трансформацией, организационным дизайном;
- развитием, стратегиями, ценностями, маркетингом, предметной областями, ресурсами, аналитикой.

Цифровые управленческие vuca-компетенции:
- создание, управление инновациями, технологиями, продуктами, кросс-функциональными командами;
- рыночная аналитика, нестандартные решений в высоко-конкурентной среде ситуационной экономики;
- анализ ситуаций, незаурядная адаптируемость, решение сложных, мульти-дисциплинарных проблем;
- экономические, управленческие, технические навыки в рамках цифровой экосистемы.

Управленческие vuca-компетенции:
- видение, работа, принятие взвешенных решений в условиях VUCA, многозадачности, стресса;
- мобилизация ресурсов, релевантность, проницательность, бизнес-чутье, гибкость, адаптивность;
- сотрудничество, адекватная оценка возможностей, рисков, результатов, трансляция ожиданий;
- решение нетривиальных, нестандартных задач с ограниченными, неопределенными ресурсами.

Управленческие компетенции:
- деловая хватка, тайм-менеджмент, организованность, эффективность, инициативность;
- разработка, принятие управленческих решений, делегирование полномочий, ответственность;
- предприимчивость, вовлеченность, коммуникативность, открытость, убедительность, влияние;
- бизнес мышление, целеустремленность, целеполагание, обучаемость, саморазвитие.

Технические компетенции:
- digital, unit economics, models, wisdom, EPMBook, BABOK, DPBoK, DMBoK, BPM, SWEBOK, ExOrg;
- investment marketing, growth hacking, data analysis, ТРИЗ, Systems engineering, DDM;
- MatAnalys, Linux, Unix, MacOs, Windows, С++, #, Python, 1С, PowerBI, StatPro, QlikView, xSQL.


@ Опыт работы: — 22 года 8 месяцев

Период: Март 2019 — настоящее время (4 года 3 месяца)
Организация: Мастерская цифрового консалтинга, проекты, самозанятость
Должность: Директор мастерской, визионер, корп.архитектор, аналитик
Обязанности:
- статегическое управление мастерской, компл.цифр.инновацион.проектами, стартапами.
Достижения:
- разработал инвестиционный проект, страт.программу развития цифр.бизнеса VUCA-мире;
- реализовал архитектуры цифровой экосистемы стартап-студии "от идеи до бизнеса";
- создал точку роста, стратегическую возможность капитализации проекта>100млн.руб.

Период: Январь 2018 — Март 2019 (1 год 3 месяца)
Организация: Проект системной аналитики руководства ОПК РФ
Должность: Руководитель команды, корпоративный архитектор, бизнес-аналитик
Обязанности:
- участие в проектах: системная экономич.аналитика, диверсификация, трансформация.
Достижения:
- лидерство команды, дипломированный лауреат конкурса «Аналитик ОПК России» 2018г.;
- личная публикация: «Возможность управления цифровым будущим экономики РФ и ОПК».

Период: Декабрь 2017 — Март 2019 (1 год 4 месяца)
Организация: АО «ППО ЭВТ им. В.А.Ревунова»
Должность: Начальник отдела, корпоративный архитектор, бизнес-аналитик
Обязанности:
- управление корпоративными цифровыми, экспо, антикризисными бизнес-проектами.
Достижения:
- разработал инвестиционный проект, антикриз.программу цифр.бизнеса в VUCA-мире;
- реализовал точку роста, проект единой цифровой бизнес-экосистемы объединения;
- создал точку роста, стратегическую возможность капитализации проекта>100млн.руб.

Период: Март 2016 — Ноябрь 2017 (1 год 9 месяцев)
Организация: ООО «Бизнес-Альянс»
Должность: Директор, корпоративный архитектор, бизнес-аналитик
Обязанности:
- стратегическое управление организацией, консалтинговыми, антикризисными проектами.
Достижения:
- разработал инвестиционный проект, антикризисную программу цифрового бизнеса;
- оператора цифровой бизнес-экосистемы в VUCA-мире "от идеи до бизнеса";
- создал точку роста, стратегическую возможность капитализации проекта>100млн.руб.

Период: Октябрь 2000 — Март 2016 (15 лет 6 месяцев)
Организация: ООО «Бизнес-Сервис», холдинг «Универсал-торг»
Должность: Директор, генеральный, технический, стартап-проектов
Обязанности:
- стратегическое управление организацией, консалтинговыми, антикризисными проектами.
Достижения:
- разработал инвестиционные проекты, антикризисные программы цифровых бизнесов;
- реализовал > 120 стартапов, бизнес-интеграций цифр. экосистем управления;
- создал точки роста, стратегич.возможности капитализации проектов по 20млн.руб.

@ Основное образование:

Магистр, 2021г., Московский финансово-промышленный университет "Синергия", Москва
Школа Бизнеса, МВА, Магистр бизнес администрирования, Стратегический менеджмент

Высшее образование, полное, 1991г., Пензенский государственный университет, Пенза
ФВТ, Конструирование и производство ЭВА. Конструктор систем и комплексов.

@ Дополнительное образование:

2023 Специализация Финансовое и бизнес-моделирование, University of Pennsylvania, coursera.org

2023 Специализация Лидирующий современный бизнес, University of Virginia, coursera.org

2023 Специализация Бизнес и маркетинговые стратегии, University of London, coursera.org

2023 Цифровая трансформация, BCG, University of Virginia, Darden School of Business, coursera.org

2023 Специализация Управление цифровыми продуктами, University of Virginia, coursera.org

2023 Цифровой маркетинг и электронная коммерция от Google, Google Career Certificates, coursera.org

2023 Основы онлайн-предпринимательства, ТГУ, Школа Бизнеса

2023 Специализация Финансовое и бизнес-моделирование, University of Pennsylvania, coursera.org

2023 Специализация Бизнес-стратегия, University of Virginia, coursera.org

2022 Специализация Стратегическое управление и инновации, Copengagen Business Shool, coursera.org

2022 Маркетинг в цифровом мире, University of Illinois Urbana-Champaign, coursera.org

2022 Специализация Стратегическое управление и инновации, Copengagen Business Shool, coursera.org

2022 Управление исследованиями, разработками и инновациями, МФТИ, coursera.org

2022 Специализация: Стратегическая бизнес-аналитика, Пенсильванский университет, coursera.org

2022 Управление исследованиями, разработками и инновациями, МФТИ, coursera.org

2022 Специализация Основы инженерии данных, IBM, coursera.org

2022 Специализация: Основы анализа данных и визуализации, Университет Пенсильвании, coursera.org

2022 Управление инвестициями в соврем.быстро меняющейся экономической среде, HEC Parig, coursera.org

2022 Бизнес-стратегия, University of Illinois Chicago, Business Shool, coursera.org

2022 Financial Technology (Fintech) Innovations, University of Michigan, coursera.org

2022 FinTech Law and Policy, Duke University, coursera.org

2022 Fintech: Foundations & Applications of Financial Technology, University of Pennsylvania, coursera.org

2022 Digital Transformation in Financial Services, Copenhagen Business School, coursera.org

2021 Корпоративные финансы и стоимость компании. Венчурный капитал. Основы корпоративных финансов., НИУ ВШЕ, coursera.org

2021 Стартап versus Цифровая трансформация бизнеса. Стартап в усл.откр.инноваций, СПБГУ, coursera.org

2021 Управление брендами в цифровой экономике. Маркетинг в VUCA-мире, СПБГУ, coursera.org

2021 Start-up: управление проектом от идеи до реализации, Университет "Синергия", Бизнес-школа

2020 Проектирование многосторонних платформ оборота цифровых, активов, ТГУ, Школа Бизнеса


Дополнительно:

Личные качества:
- амбициозность, обучаемость, саморазвитие, харизматичность, энергичность, трудолюбие;
- креативность, творчество, развитые эмоциональный интеллект, когнитивные способности, эмпатия;
- комплексное, критическое, концептуальное, системное, бизнес мышление, многоуровневое решение проблем;
- надёжность, стратегичность, позитивная система ценностей, восприятия, парадигма мышления, осознанность;
- внутренняя целостность, психологическое здоровье, самоконтроль, управление эмоциями, стрессо-устойчивость.

Выполненные мной проекты, дополнительные материалы будут представлены по запросу.
Причина поиска работы: депрессивность региона, отсутствие доступных инвестиций.