SMM-менеджер (удаленная работа)

Вакансия: SMM-менеджер

Описание вакансии

Мы - Образовательно-консалтинговая группа компаний WINbd.

Мы организуем корпоративные программы обучения для руководителей и разрабатываем цифровые решения для образовательного процесса. Мы входим в рейтинг крупнейших российских консалтинговых компаний RAEX.

Ищем креативного и вдумчивого SMM B2B , который будет отвечать за продвижение бренда в соцсетях.

ЧТО НУЖНО ДЕЛАТЬ
В Академии управления WINbd мы помогаем компаниям достигать стратегических целей через обучение руководителей и топов. Прямо сейчас мы запускаем 4 новых направления, тестируем новые каналы коммуникации и новые механики.

В своих соцсетях и рассылках мы рассказываем о продуктах, публикуем статьи и их всевозможные ресайзы, создаем контентые воронки с вебами, дарим гайды, создаем лидмаги, публикуем кружки с экспертами. Необходимо подхватить этот процесс и развить его.

НАШ ИДЕАЛЬНЫЙ КАНДИДАТ
Мы ищем человека, который стремится реализовывать свои идеи, следит за трендами в контент-маркетинге и внедряет новые решения в процессы.

Харды
- Опыт работы в SMM, присылайте каналы;
- Опыт работы с видеоконтентом (эксперты, мероприятия, вебы);
- Держать TOV, цели текста и боли аудитории в голове, уметь писать тексты действительно исходя из этих характеристик. Структура текста: работа с вниманием, логика, смысловая наполненность;
- Навыки создания визуального контента в Figma, навыки визуального повествования;
- Понимать стратегии продвижения в Telegram, VK, Tenchat, Instagram, YouTube, следить за обновлениями и трендами;
- Работа с аналитикой (контент ради контента не про нас, смотрим на результаты).

Софты
- Ждем вашей экспертизы, чтобы дополнить команду. Это означает: понимать задачу, знать разные способы ее решения, предлагать, изучать, держать в фокусе стратегическую цель. Исчерпывающих ТЗ не будет, нам нужен активный член команды, готовый вникать;
- Нормально относиться к необходимости согласований и переделок;
- Любить хорошую скорость, быстро тестировать новые гипотезы и новые форматы. Задач будет много, вводных тоже, позалипать один день над постом не наш вариант.

О команде продвижения
Мы про развитие и высокую динамику, эксперименты. У нас можно предлагать свои идеи и тестировать гипотезы, собирать крутые кейсы и запускать спецпроекты.

Наши задачи привязаны к целям бизнеса. Не нужно писать 10 постов, нужно создать такую контентую воронку, которая решит текущую задачу, например, приведет лидов.

Команда трекает свои результаты, обменивается идеями во всех брендах, проходит курсы, совместно читает книги о маркетинге, презентует свои находки и кейсы.

Мы оптимизируем время, чтобы сосредоточиться на главном. Все участники команды используют нейросети ежедневно как ассистентов для генерации идей, структур, 20 вариантов заголовков etc. Мы не видим смысла более долго делать работу, которую можно сделать за минуту.

ЧТО МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:

• Уровень заработной платы по итогам собеседования;

• Удаленная работа (график работы: понедельник - пятница, 8 - часовой рабочий день);

• Официальное трудоустройство с первого дня работы;

• Корпоративные бонусы (медицинские затраты на здоровье, хобби и увлечения, важные события, поддержка в трудной жизненной ситуации);

• Участие в интересных и масштабных проектах по всей России;

• Вовлеченная, открытая и позитивная команда (средний возраст - 31 год);

• Возможности для профессионального роста и развития.

Ждем твоего отклика!
Для успешных кандидатов у нас подготовлено тестовое задание, чтобы лучше понять задачи!