Рекрутер / Специалист по подбору персонала (удаленная работа)

Вакансия: Рекрутер / Специалист по подбору персонала

Описание вакансии

Обязанности:

• Проведение цикла подбора персонала для Агентства недвижимости, включая определение потребностей в кадрах, разработку и размещение вакансий, отбор резюме, проведение собеседований и оценку кандидатов.

• Анализ и оптимизация процессов подбора с целью повышения эффективности и качества найма.

• Поиск и создание альтернативных источников найма.

• Взаимодействие с руководством и менеджерами по найму для выявления требований к кандидатам и обеспечения стратегического соответствия найма бизнес-целям

Требования:

• Опыт работы в области подбора персонала, предпочтительно в сфере продаж

• Знание рынка труда и особенностей найма в сфере недвижимости

• Навыки проведения эффективных собеседований и оценки потенциала кандидатов.

• Отличные коммуникативные и организационные навыки.

• Умение работать в условиях высокой нагрузки и соблюдать конфиденциальность.

• Стремление развиваться и расти

Условия:

• Удаленная работа

• Конкурентная заработная плата и бонусная система. Обсуждаемая система мотивации в зависимости от компетенций и результатов кандидата

• Возможности профессионального роста и развития в успешном агентстве недвижимости.

• Командная атмосфера и приятный коллектив.

• Корпоративные мероприятия и бонусы для сотрудников.

  Если вы энергичны, полны идей, энтузиазма и у вас есть опыт в подборе персонала, присоединяйтесь к нашей команде! Отправьте свое резюме и сопроводительное письмо