Бизнес-ассистент (удаленная работа)

Вакансия: Бизнес-ассистент

Описание вакансии

Привет!

• Если у вас есть жажда действия,
• Если вам нравится мода,
• Если вы видите, как можно было сделать лучше, и вас бесит бездействие,
• Если вы хотите вырасти в специалиста, который умеет круто организовывать съемки и работать с продающим контентом,

...нам будет интересно познакомиться.

Мы предлагаем вам дистанционную работу в Санкт-Петербурге с выездами 1-4 раз в неделю (в зависимости от сезона). Общие встречи с офлайн присутствием 3 раза в месяц - коворкинг - Бенуа Кампус Пейдж - м. Политехническая (возможно онлайн присутствие по договоренности).

На этой должности мы видим рост до полной ответственности за продакшн.

Обязанности:

• Помощь в организации съемок. От составления мудборда до отправки изделий подрядчику.
• Генерация идей, написание сценариев для коротких видео (шортсы в YouTube).
• Монтировать и снимать несложные видео для социальных сетей.
• Помощь в организации мероприятия внутри компании и от её лица: от показа до клиентского дня.
• Заказ упаковочных материалов и расходных средств, контроль их по запросу. Работа с претензиями по качеству и срыву сроков.
• Умение работать с платформой Bitrix или желание быстро научиться.
• Следить за своевременной оплатой сервисов, отправка счетов бухгалтеру (Яндекс такси, LiveDune и т.д)
• Помощь в поиске сотрудников в творческую команду (видеомейкеров, SMM, продюсеров и тд).

Требования:

• Умение быстро реагировать на изменениям.
• Готовность к выездам в пределах Санкт-Петербурга.
• Искренний интерес к проекту и желание работать на общую цель.
• Готовность учиться в начале старта карьеры, так и на протяжении всего пути.

Мы предлагаем:

• Дистанционную работу с выездами, на связи по задачам и по результатам с 10 до 20 часов.
• Возможен рост до руководителя направления, так как запланировано масштабирование в ближайшей перспективе.
• Скидку на наши изделия от 30% для тебя и твоих близких при слаженной работе больше 1 месяца.
• Оклад + премии. Если есть опыт работы в съемках, то можем рассмотреть повышение оклада.
• Рассмотрим кандидатов без опыта, но с готовностью быстро учиться.

Прием на работу: в сопроводительном письме ждем сообщение почему решили откликнуться на вакансию, пример того, что умеете снимать (не приоритет - организационные навыки важнее, но покажите) и какие результаты гордитесь вы.

Затем небольшое тестовое задание и видеособеседование. В случае заинтересованности друг в друге предлагаем вам оплачиваемую неделю стажировки.

Нравится? Откликайтесь и мы свяжемся с вами в течение двух дней.