Менеджер по подбору персонала (удаленная работа)

Вакансия: Менеджер по подбору персонала

Описание вакансии

Вы талантливы и полны энтузиазма? Готовы стать катализатором успеха нашей команды? Компания ИП Кириллова ,ищет Менеджера по подбору персонала, который поможет нам находить лучшие таланты и строить сильную команду!

Что мы предлагаем:

• Конкурентоспособная заработная плата и бонусы, основанные на результатах вашей деятельности. Оклад + KPI
• Удаленный график работы и возможность дистанционного сотрудничества мы ценим ваше время и комфорт.
• Дружный, поддерживающий коллектив и позитивная атмосфера, где ценятся идеи каждого.
• Перспективы карьерного роста и профессионального развития: обучение, тренинги и участие в отраслевых мероприятиях.

Ваши обязанности:

• Полный цикл подбора персонала: от написания привлекательных вакансий до успешного выхода кандидатов на работу.
• Активный поиск и привлечение кандидатов через современные каналы (job-сайты, соцсети, карьерные ярмарки).
• Проведение структурированных собеседований, оценка навыков и рекомендаций.
• Ведение базы данных кандидатов и эффективный мониторинг актуальности вакансий.
• Сотрудничество с руководством для определения потребностей в персонале и формирование стратегий набора.
• Участие в проектах по улучшению процессов подбора и адаптации новых сотрудников.

Требования к вам:

• Опыт работы в подборе персонала не менее 1 года (открыты для рассмотрения инициативных кандидатов без опыта!).
• Знание современных методов рекрутинга и желание изучать новое.
• Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде.
• Ориентированность на результат, инициативность и креативный подход.

Если вы готовы принимать вызовы и внести свой вклад в успех нашей компании, напишите нам подробнее о себе в сопроводительном письме!

Давайте вместе строить сильную команду и достигать высоких целей! Мы ждем вас!