Обязанности: - Подбор персонала на линейные позиции (массовый подбор). - Определение портрета кандидатов на требующиеся вакансии. - Прием входящих звонков. - Обработка и обзвон откликов. - Холодный поиск кандидатов - Оценка резюме. - Проведение первичных собеседований по телефону. - Переписка в WhatsApp и Telegram, отправка оффера. - Проведение собеседований в формате видео-интервью 1:1 с кандидатом. - Согласование кандидатов с руководителем, заказчиком. - Направление и дистанционное сопровождение кандидатов на ознакомительную стажировку. - Проверка всех необходимых документов перед направлением кандидата в отдел кадров. - Ведение базы резюме. - Ведение отчетности по подбору (Excel). Условия:
удалённая работа из любого удобного для вас места;
белая зарплата
полная занятость 5/2,
возможность регулировать свой заработок;
дружная команда, которая поможет погрузиться в работу.
