9 ноября 2024
Лавсит российский производитель современной мягкой и акцентной мебели.
Шоурум в центре Москвы.
Уже более 7 лет нам доверяют наши клиенты, в тч влиятельные блогеры, топовые дизайнеры с обложек глянцевых журналов, крупнейшие застройщики: Эталон, ПИК, Пионер, а также корпоративные клиенты: Северсталь, Ginza, Внуково, Точка Банк, Henderson.
Приглашаем в команду SMM-менеджера! (Внимание - отклики принимаем до 28 октября).
Ключевая задача: качественное продвижение бренда через соц сети.
Чем предстоит заниматься:
- анализ текущих социальный сетей ЛАВСИТ и формирование стратегии работы и развития соц. сетей (Inst, telegram, vk, pinterest (структура досок и наполнение актуальным контентом);
- разработка контент-плана и его реализация (оформления профилей по разработанной структуре и УТП; погружение в продукт (материалы обивки, названия, особенности комплектации), создание и публикация постов, сторис, рилс; генерация идей, форматов, рубрик);
- организация / выезд и проведение съемок;
- аналитика метрик (оценка эффективности инструментов, рубрик, креативов и механик продвижения; рост охватов и кол-ва подписчиков; анализ нашей ЦА в соц. сетях);
- конкурентный reaserch, мониторинг актуальных трендов и запросов аудитории в индустрии мебели/ дизайна, брейнштормы по результатам совместно с лидерами отдела контента и маркетинга;
- инициация и ведение блоггерских интеграций.
Наш идеальный кандидат:
Имеет:
- опыт работы с проектом, который быстро набирал популярность в соц. сетях и понимает, какие инструменты работают сейчас;
- "вау-насмотренность" красивого;
- опыт в поиске и подборе блоггеров, рекламных интеграция и организовывать взаимодействие с ними;
Умеет:
- работать с графическими редакторами и обрабатывать контент в мобильных приложениях;
- создавать сценарии для рилсов, организовывать съемки;
- грамотный, нестандартный, творческий, со вкусом и стилем поход в создании контента (от понимания отступов, композиции до создания простых и понятных текстов без деепричастных оборотов и лишних слов);
- четко формулировать собственные задачи и общаться с коллегам;
Проактивный, самоходный, автономный, генерирующий креативные идеи и воплощающий их в жизнь без внешнего контроля.
Важно :
- На этапе ввода в компанию и формирования стратегии есть 2 лидера, готовых онбордить, вовлекаться и помогать адаптироваться и сформировать нужное.
- В случае заинтересованности, сразу направляйте портфолио - сэкономит время, ускорит знакомство.
- Отклики принимаем до 28 октября - после будем готовы к онлайн встречам!
Мы предлагаем:
- Удаленный формат работы, выезды на съемки/мероприятия в Мск
- Оклад+ KPI за результаты
- Работает ОТ потребностей и ценностей Клиента (!), развиваем клиентократию
- Бюджеты под обоснованные инициативы
- Свобода творчества, если мы на одном "языке".
Ждем вас в нашей творческой и заряженной команде по производству качественного продукта !