Разработчик Java Camunda BPM (удаленная работа)

Вакансия: Разработчик Java Camunda BPM

Описание вакансии

МКБ сегодня не просто банк. Это сервисы, которыми пользуются люди с разными потребностями, интересами и желаниями. И для каждого нашего клиента мы стараемся сделать удобные и качественные ИТ-продукты.

Без сильной, экспертной ИТ-команды это было бы невозможно, поэтому у нас всегда есть интересные проекты для проверки твоих скиллов, собственная IT-академия для начинающих и классный мерч, который можно получить за хорошую работу.

Сейчас наша команда в поисках Разработчика Java.

Чем придется заниматься:

• Разработка проектных решений с использованием Spring framework на языке Java/Kotlin;
• Разработка исполняемых схем процессов на Camunda BPM;
• Поиск и устранение ошибок и уязвимостей в коде;
• Разработка проектной документации: инструкции администратора, технических описаний;
• Участие во встречах с подрядчиками, бизнес заказчиками;
• Оценка трудоемкости новых инициатив;
• Распределение задач между разработчиками и контроль сроков исполнения (по необходимости).

Требования:

• Опыт работы в качестве Java-разработчика не менее 3 лет;
• Уверенное знание Java Core и особенностей Java 8;
• Опыт практического использования Stream API, Optional и функциональных интерфейсов;
• Уверенное знание Spring framework и Hibernate;
• Умение использовать разные типы интеграционных взаимодействий (REST, SOAP, GRPC, брокеры обмена сообщениями);
• Навыки работы с БД и многопоточными приложениями.

По BPM:

• Знание нотации BPMN 2.0 Необходимо твердое понимание что значит каждый символ на схеме и как работает этот элемент;
• Знание разных типов событий, когда они могут применяться и для чего;
• Иметь понятия о видах подпроцессов, в каком случае они уместны;
• Знание разных типов шлюзов и как они работают.

Что мы предлагаем:

• График работы удаленный, но всегда можно приехать в офис;
• Корпоративная электронная библиотека;
• Страхование при выезде за рубеж;
• Корпоративная социальная и материальная поддержка в определенных жизненных ситуациях;
• 10 рабочих дней 100% оплачиваемого листа нетрудоспособности в год;
• Корпоративные скидки и специальные акции от компаний- партнеров;
• Льготные условия на продукты Банка;
• Корпоративные мероприятия для сотрудников и их детей.