Обеспечивать стратегию и технологию найма, которая есть у компании ( подбор специалистов на производство и в офис)
Подготавливать профайл кандидата;
Определять наиболее эффективные источники для размещения вакансии, размещать вакансии на работных сайтах и в других источниках, просматривать резюме и проводить по ним работу;
Находить и продавать компанию самым успешным кандидатам;
Проверять рекомендации с предыдущего места работы;
Подписывать Job Offer с кандидатом;
Предоставлять отчеты о проделанной работе;
Тебе к нам, если у тебя:
У тебя оконченное Высшее образование;
Опыт работы от 2х лет в роли младшего консультанта / рекрутера / специалиста по подбору персонала;
Активная жизненная позиция, ответственность и готовность работать на результат;
Желание развиваться в сфере подбора персонала.
Мы предлагаем:
Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня или другие форматы взаимовыгодных отношений (ИП,самозанятость)
Заработная плата обсуждается индивидуально с успешным кандидатом индивидуально;
Молод ой и дружный коллектив в успешно развивающейся компании;
Мы хорошо работаем и соответствующе отдыхаем, 4 корпоратива в год )
Обучение за счет компании;
Удаленный формат работы, но если ты хочешь приезжать в офис -давай обсуждать, я ЗА.
Жду Ваши отклики, с фото и указанным желаемым доход в сопроводительном письме!
