Менеджер отдела развития (удаленная работа)

Вакансия: Менеджер отдела развития

Описание вакансии

О компании SV-Мебель :

Крупнейший экспортер 9 лет подряд и Лучшее промышленное предприятие Пензенской области по итогам областного конкурса.

Собственное высокотехнологичное современное производство на территории города Пенза, 5 производственных цехов общей площадью 65 тыс. кв. м.

Наш многолетний опыт позволяет, несмотря ни на какие экономические и политические кризисы, наращивать объемы производства и продаж. Прирост компании в 2022 году 34% в натуральном выражении к 2021 году. В 2023 году прирост уже в 2 раза к 2022 г.

Выстроенная дистрибуция абсолютно во всех регионах РФ и за рубежом (9 стран присутствия), в т. ч. 9 собственных распределительных центров на территории РФ.

Более 500 фирменных магазинов на территории России.

SV-Мебель это уникальная компания, у каждого сотрудника есть возможность карьерного, профессионального, личностного роста, финансовой стабильности и уверенности в завтрашнем дне.

Впервые фабрика SV-Мебель открывает свои двери для всех желающих с целью лично посетить уникальное мебельное производство европейского уровня с 28-летней историей успешного развития. Мы готовы поделиться опытом успешного развития передового мебельного производства.

Крупная и быстроразвивающаяся мебельная компания в поисках Менеджера по развитию, который желает статью частью интересного проекта и готов работать в дистанционном формате (Home office).

Нам важен человек, с готовностью к оплачиваемым командировкам по краю.

Обязанности:

• Поддержание коммуникации с текущими и новыми клиентами
• Звонки по холодной базе (рекомендации, спящие клиенты)
• Поиск и привлечение новых клиентов через интернет-площадки, соц сети и т.д.
• Участие в профильных выставках от лица компании
• Участие в программе расширения базы Партнеров компании, через влияние на стратегию развития Бренда
• Регулярное посещение магазинов и фиксация потребностей на локациях
• Разработка презентационный материалов для Партнеров
• Контроль дебиторской задолженности партнеров
• выполнение плана по продажам и расширения клиентской базы
• Контроль отгрузки товара
• Информирование Партнеров об изменениях в компании (режим работы, изменения цен, снятия с производства и др. важной информацией)
• Участие в разработке акций, тематических каталогов и др. рекламной продукции для Партнеров
• Ежемесячные командировки, не менее 8ми
• Участие в обучениях от компании и повышение своей квалификации

В приоритете кандидаты с:

• опытом в маркетинге, развитии бренда, продажах, с имеющимися кейсами расширения базы клиентов
• уверенные пользователи ПК (Excel, Word)
• понимание базовой аналитики продаж, эффективности маркетинговых стратегий
• опытом проведения живых и телефонных переговоров
• высокими навыками коммуникации, передачи информации доступным образом и с желанием развиваться и не стоять на месте
• с опытом работы с маркетплейсам, с кейсами выхода на рынок

Условия:

• основное место работы: г. Краснодар, ул. Новороссийская, 246
• график работы с 9:00 до 18:00
• оформление по ТК РФ с первого рабочего дня
• испытательный срок в течение 3-х месяцев
• гибкие границы KPI, возможность зарабатывать больше пропорционально развитию Партнёрской базы компании

Обращаем внимание, что успешная работа на данной позиции - отличный кейс для будущего Руководителя проекта развития сети

Благодарим Вас за интерес к нашей вакансии, мы свяжемся в Вами в течение одного рабочего дня.