15 ноября 2024
Привет, меня зовут Виталий, я основатель агентства по подбору персонала "Стеллар", входящем в состав айти-компании Stellar 2H Group .
С 2005 года мы разрабатываем сложные и высоконагруженные IT-сервисы, а также оказываем нашим клиентам услуги кадрового агентства.
Мы выпустили 15 продуктов для лидеров рынка, и подобрали свыше 700 замечательных специалистов в команды клиентов, что помогло им кратно увеличить показатели своего бизнеса.
Сейчас мы расширяемся и ищем в команду Маркетолога , главными задачами которого станет:
1. Увеличение количества входящих лидов
2. Координация маркетинговых активностей
В нашей компании гармоничный work/life баланс и работа на результат. Нас никогда не интересовал график работы или документы об образовании, ведь единственное важное чтобы специалисты выполняли свои обещания в достижении нужных всем нам целей.
Мы уверены, как работодатель относится к своим сотрудникам, так и сотрудники относятся к своим клиентам. Приходя к нам, вы не просто устраиваетесь на работу, вы входите в круг друзей и партнёров.
Кто нам нужен:
Идеальным маркетологом в одном лице (не считая подрядчиков) - будет человек, который видит лидогенерацию и маркетинг не в отрыве от всего остального (в этом случае сливается 99% бюджетов), а как часть общей картины бизнеса, направленные на рост доходов и масштабирование. Маркетолог с учетом своего ранее накопленного опыта оценивает риски и потенциальную отдачу от каждой кампании, стремясь к тому, чтобы вложенные средства окупались. Мы не ожидаем линейного роста "вложил рубль получил два", но важно, чтобы результаты были прогнозируемыми .
Чем будем заниматься:
А если у вас есть опыт работы с продвижением айти- и/или кадровых услуг в сегменте b2b, то у нас очень большие шансы договориться!
Я считаю, что работа просто обязана приносить удовольствие , поэтому мы делаем все, чтобы рабочий процесс проходил легко.
Условия работы:
Полная удаленка, рабочий график не регламентирован, выстраивается исходя из назначенных вами целей и активностей, вы сами формируете свой график работы .
И конечно, мы рассчитываем на рост ваших доходов пропорционально достигнутым результатам по привлеченным целевым лидам.
Откликайтесь на вакансию, заполняйте сопроводительное письмо, и после рассмотрения, я лично проведу с вами зум встречу, где отвечу на все оставшиеся вопросы по работе.
Будет здорово, если в письме вы укажете про свой опыт работы с b2b-сегментом, в каких из каналов продвижения вы как рыба в воде, а в каких умеете мощно рулить подрядчиками. Готовы ли вы заниматься настройкой каналов руками, или в чем-то вам потребуется помощь подчиненных. И не забудьте указать кодовую фразу Привет, я повелитель лидов , чтобы мы поняли, что читаете вы тоже очень внимательно)