Рекрутер / менеджер по подбору персонала в кадровое агентство в штат, удаленно (точечный подбор)
(вакансия не опубликована)

Вакансия: Рекрутер / менеджер по подбору персонала в кадровое агентство в штат, удаленно (точечный подбор)

Описание вакансии

Кадры Плюс (Кадры+/K+) это динамично развивающееся кадровое агентство, основанное в 2022 году и расположенное в Москве на ул. Тушинская, дом 17. Мы специализируемся на подборе высококвалифицированного персонала (точечный подбор - select middle management) и предоставлении консалтинговых услуг, помогая малому и среднему бизнесу достигать успехов и расти. Наша миссия освобождать клиентов от повседневных хлопот по поиску сотрудников, позволяя им сосредоточиться на стратегическом развитии своих компаний. Сайт kadryplus.ru

Сейчас открыт подбор на вакансию: Рекрутера/Старшего рекрутера

КАКИЕ ЗАДАЧИ ВКЛЮЧАЕТ В СЕБЯ ДОЛЖНОСТЬ:

• Подбор линейных, руководящих и ТОП вакансий;
• Проведение собеседований онлайн (по видео и без. чаще - без видео);
• Отчет по воронке подбора для Заказчика (работа в CRM системе);
• Взаимодействие с заказчиком напрямую (самый важный навык, которому можно обучиться в кадровом агентстве и которому мы научим)
• Предоставление обратной связи по кандидатам для Заказчика.

ЧТО ОЖИДАЕМ ОТ КАНДИДАТА:

• Опыт работы в аналогичной должности от 6 (Шести) месяцев (и рассмотрим без опыта на особых условиях);

• Условия для удаленной работы;

• возможность работать в часовом поясе МСК;

ЧТО ОТ НАС:

1. Полностью удаленный формат (home office);
2. Интересные и разнообразные вакансии + работа с заказчиками (прокачивется скилл коммуникации решения разного рода бизнес - задач);
3. Заинтересованный в развитии руководитель. Полный ввод в должность и наставничество;
4. У заработной платы 2 варианта:
   1. Твердый оклад оклада + премия за каждые 4 закрытые вакансии + отдельный бонус за каждую закрытую вакансию (План по вакансиям 4-8 штук в месяц. Совокупный уровень дохода от 50 000 рублей)
   2. Без твердого оклада, только % (за каждую вакансию). При условии 4 - ех закрытых вакансий рекрутер получает от 60 000 руб. - 70 000 руб.
5. Оформление в штат по удобному для вас способу;
6. На каждую вакансию выделяется бюджет на ее продвижение и все доступы на работные сайты + у нас очень подробная заявка на подбор от Заказчика;
7. Современный взгляд на сервис, работу с клиентами и сотрудниками;

Вы подходите под кандидатуру? Оставляйте отклик! Обращаем ваше внимание, что прием заявок на эту вакансию продолжается до 28 октября (отклики смотрим до 27 октября). Все собеседования проводит лично директор агентства.

Также подойдет, если вы искали: Вакансия рекрутера, Менеджер по подбору персонала, Работа HR-менеджером, Поиск работы рекрутером, Требуется рекрутер, Вакансия талант-рекрутера, Поиск работы менеджером по подбору персонала, Рекрутер полную занятость, Вакансия HR-специалиста, HR-менеджер вакансия, Рекрутер обязанности, Менеджер по подбору персонала обязанности, Работа рекрутером, HR-менеджер в сфере услуг, Вакансии рекрутеров без опыта, Рекрутер со знанием психологии, Менеджер по подбору персонала с опытом, Рекрутер с навыками оценки персонала, Работа рекрутером в международной компании, Рекрутер для подбора технических специалистов, Вакансия HR-менеджера талант, Рекрутер с опытом, Менеджер по подбору персонала в сфере ритейла, Работа рекрутером с гибким графиком, Рекрутер с навыками социальных сетей для подбора кандидатов, Вакансия HR-менеджера с возможностью карьерного роста, Рекрутер с опытом в executive search, Менеджер по подбору персонала.