Повышение эффективности большого коллектива in house разработки ( 500 человек) посредством изменения ИТ-процессов;
Контроль за распространением, внедрением и исполнением ИТ-процессов.
Разработка, согласование и сбор метрик ИТ-процессов;
Написание и согласование регламентов;
Изменение зон ответственности и ролей сотрудников.
Требования:
Опыт работы от 3-х лет на одной из ролей: Delivery manager, Team lead, IT-лидер, либо в другой роли с опытом изменения ИТ процессов и разработки метрик по ИТ процессам (метрики серверов, сервисов, СУБД, бизнес метрики - не в счёт);
Поверхностное знание SQL - умение строить запрос на выборку с объединением и простой агрегацией;
Будет плюсом опыт создания графиков в Grafana.
Условия:
Стабильный и прозрачный доход: размер заработной платы обсуждается по итогам собеседования;
Полностью удаленная работа или комфортный офис в Москве;
Пятидневная рабочая неделя, в пятницу у нас сокращенный рабочий день;
Среда для твоего неизбежного развития: тебя ждут сложные и интересные задачи с использованием большого массива данных, у нас регулярно проходят тренинги, вебинары, у тебя будет доступ к бесплатным корпоративным библиотекам Альпины, МИФа и бизнес - изданий, скидки на курсы иностранных языков;
Чувство локтя: у нас дружелюбная атмосфера и команда лучших профессионалов, которые готовы делиться с тобой экспертизой;
Забота о твоем здоровье: программа ДМС, куда входит стоматология и обслуживание в лучших клиниках города, скидки на абонементы в фитнес-клубы, неформальные спортивные сообщества;
Возможности для разнообразного досуга: скидки на услуги туристических агентств, продукты питания, в рестораны и бары, в магазины и салоны красоты.
