Директор по маркетингу (онлайн-школа)

Вакансия: Директор по маркетингу (онлайн-школа)

Описание вакансии

В онлайн-школу Академия предпринимателей на Wildberries , в запуски текущих и новых масштабных проектов ищем энергичного, заряженного, идейного директора по маркетингу!

Наша основная школа занимается обучением заработку на Wildberries. За последние 1,5 года мы превысили выручку в 60 млн рублей , выпустили более 1.000 учеников.

Обязанности:

• Разработка и реализация маркетинговой стратегии для онлайн-школы с высокими чеками.
• Контроль всех направлений маркетинга (Контент, Трафик, Автоворонки, Аналитика, Докручивание конверсий, сайты)
• Анализ эффективности маркетинговых кампаний и оптимизация процессов.
• Управлять брендом, позиционированием и репутацией компании
• Масштабировать рекламные каналы и повышать их эффективность
• Работать с аналитикой
• Участвовать в разработке продуктовой стратегии
• Тестировать новые гипотезы
• На регулярной основе мониторить конкурентов
• Активно работать с ЦА - расширять аудитории, проводить кастдевы и проч.
• Продумывать продающие воронки, отслеживать их эффективность
• Взаимодействовать с другими отделами для достижения общих бизнес-целей.

Требования:

• Опыт работы на аналогичной позиции не менее 3 лет ( обязательно в инфобизнесе ) желательно в сфере онлайн-образования или услуг с высокими чеками (от 300 тыс, 1,5 млн)
• Глубокое понимание всех аспектов цифрового маркетинга
• Опыт управления командами и проектами
• Отличные аналитические навыки и умение работать с данными
• Креативный подход к решению задач и способность генерировать новые идеи
• Готовность максимально быстро вливаться и предлагать идеи по улучшению текущих процессов

Какие условия мы готовы предложить:

• Проект, где можешь реализовывать свои гениальные идеи

• Сильный кейс в свою копилку

• Удалённая работа ( но с присутствием на офлайн мероприятиях, если из Москвы ): график работы 5/2 или 6/1 в зависимости от загрузки и целей

• Оплата без задержек, по договору СЗ или ИП

• Вознаграждение: фикс + % (обсуждается)

• Атмосфера, где слышат и понимают. Принимают во внимание ваши идеи и инициативу
  
  Вместе с откликом приложи сопроводительное письмо, и напиши почему именно ты тот кандидат, которого точно нужно взять в команду