Руководитель отдела продаж в премиальную школу вокала (удаленная работа)

11 ноября 2024

Уровень зарплаты:
от 150 000 до 280 000 руб.
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Руководитель отдела продаж в премиальную школу вокала

Описание вакансии

Наша школа вокала успешно работает более 7 лет! У нас 2 филиала в центре Москвы и в ближайший год планируем открыть еще несколько филиалов.

Клиенты школы - это ТОП-менеджеры и предприниматели, которые с удовольствием занимаются в нашей школе! Мы сочетаем в обучении американские методики педагогов Бейонсе, Джастина Тимберлейка, Рианны с уникальным подходом наших педагогов - вокальных коучей!

Мы лучшие по версии издания Комсомольская Правда :

1 место в Рейтинге 20 лучших школ вокала Москвы в 2023 - 2024 годах

1 место в Рейтинге 20 лучших школ Фортепиано в 2024 году

2 место в Рейтинге 10 лучших школ ораторского искусства в 2023 - 2024 годах

У нас есть все, чтобы масштабировать наш уникальный подход к клиентам в других локациях Москвы, поэтому ищем энергичного, работоспособного, вовлеченного Руководителя отдела продаж с опытом работы в премиум сегменте!

Что гарантируем:

  • Работу с интересным, приятным востребованным продуктом
  • Экологичная коммуникация внутри коллектива и с клиентами
  • Достойный доход с 1 месяца работы с высокой окладной частью
  • Интересные задачи по систематизации и внедрению накопленных инструментов, а также реализация своих творческих идей в отдела продаж
  • Обучение за счет компании - тренинги, курсы от лидеров рынка
  • Бесплатные занятия музыкой для сотрудника и членов семьи
  • Карьерный рост с открытием новых филиалов
  • Удаленный или гибридный график работы, офис класса А, в центре Москвы
  • График 5/2 с плавающими выходными

Чем предстоит заниматься:

  • Совместно с директором компании выстраивать стратегию по развитию существующих и новых филиалов
  • Управлять отделом продаж и отделом контроля качества - суммарно 13 сотрудников
  • Выполнять план по продажам (по выручке, прибыли, загрузке)
  • Нанимать и обучать менеджеров, вводить в должность
  • Прослушивать звонки, встречи сотрудников, чтобы в дальнейшем повысить их уровень сервиса
  • Работать над увеличением целевых конверсий
  • Проводить общие и индивидуальные встречи с сотрудниками - онлайн
  • Каждую субботу проводить обучения для сотрудников оффлайн
  • Внедрять новые фишки и оптимизировать процессы

Что ждем от вас:

  • У вас есть успешный опыт управления продажами от 1 года в b2c
  • Существенное преимущество - премиум сегмент
  • Вам нравится всегда держать руку на пульсе и понимать, что происходит в вашем отделе
  • Вы умеете найти подход к любому сотруднику и безошибочно понимаете, как можно его замотивировать
  • Вы готовы к ненормированному рабочему дню и готовы оставаться на связи даже в вх
  • На текущем этапе вашей жизни - карьера одна из самых важных сфер!

Будем ждать вашего отклика и увидимся на собеседовании!