Middle Бизнес-аналитик (Кибербез) (удаленная работа)

Вакансия: Middle Бизнес-аналитик (Кибербез)

Описание вакансии

CyberOK компания, созданная ветеранами практической кибербезопасности.

Платформа CyberOK комплексное решение для реализации проектов по модели безопасность как сервис : наши продукты предотвращают, своевременно выявляют и эффективно снижают последствия реализации актуальных киберугроз.

У нас есть интересные задачи в динамично развивающихся продуктах кибербезопасности. Нет бюрократии, а есть отзывчивая команда профессионалов и отличные условия работы.

Чем предстоит заниматься

• Форсированное погружение в предметную область разрабатываемых приложений и сервисов.
• Сбор, структурирование и анализ бизнес-требований по существующим и новым продуктовым направлениям.
• Бизнесовая фича-аналитика: пользовательские истории, сценарии использования.
• Моделирование и описание бизнес-процессов, проработка клиентских путей.
• Подготовка разнообразной документации на разрабатываемое ПО и сервисы с учётом требований заказчиков.
• Общение с заказчиками и командой на языке ИБ.

Чего мы ждем

• Практический опыт продуктовой разработки в роли бизнес- или системного аналитика / Product owner / Product manager в проектах от двух лет.
• Навыки рисования схем и других способов визуализации данных (BPMN, UML, CJM, mindmap, дашборды).
• Структурированная устная и грамотная письменная речь.
• Умение выделить суть и чётко сформулировать мысли на бумаге.
• Наличие чувства прекрасного при оформлении документации.
• Скиллы по системному анализу приветствуются, но не обязательны.
• Приветствуется опыт работы с big data.
• Желательно понимание тематики ИБ: сканеры безопасности, анализ уязвимостей, оценка защищённости.

Наши условия:

• заработная плата обсуждается на собеседовании с учетом ваших пожеланий;
• заслуженные премии;
• работа удаленно;
• оформление с соблюдением ТК РФ удобным способом: трудовой договор/ГПХ/ИП/самозанятые;
• медицинская страховка на территории РФ;
• система корпоративных скидок;
• оплачиваемое профильное обучение и сертификация;
• участие в профильных мероприятиях.

А еще:

Мы ценим умение работать как в команде, так и самостоятельно. Инициативу поощряем.

Мы трепетно относимся к формированию команды, поэтому выполнение тестового задания обязательно.