Lead/Senior PHP Backend Developer (удаленная работа)

Вакансия: Lead/Senior PHP Backend Developer

Описание вакансии

HypeFactory - лидирующее рекламное агентство на рынке Influencer Marketing. Наши клиенты входят в рейтинг Топ 100 рекламодателей и являются лидерами в своих сегментах - Сбербанк, Evotor, Kaspersky, Diageo, Plarium, Газпром (G-energy).

Миссия HypeFactory - структурировать рынок работы с блогерами, сделав его прозрачным и эффективным.

В настоящий момент в команду аналитического продукта мы ищем Senior PHP Backend Developer которому интересно создавать новые для рынка продукты и фичи, продумывать их реализацию и предлагать лучшие технологические решения. В нашей индустрии еще много белых пятен, и есть возможность придумать, как решить еще никем не решенные задачи.

Мы международная компания. Наши офисы расположены на Кипре и в Сербии, но мы работаем с сотрудниками из разных стран, поэтому предлагаем удаленную работу из любой точки мира.

Наш стек технологий:

• PHP8.1, Symfony;
• MySQL, MongoDB, Redis, Memcached;
• RabbitMQ;
• Docker, Kubernetes.

Чем предстоит заниматься:

• Участвовать в оценке ограничений и требований к продукту;
• Разрабатывать архитектуру проекта;
• Разрабатывать новую функциональность;
• Проводить рефакторинг и оптимизацию кода;
• Масштабировать проект в условиях активного роста;
• Оптимизировать запросы к базе данных;
• Проводить Code Review участников команды;
• Участвовать в оптимизации работы команды.

Требования:

• 4+ лет опыта коммерческой разработки;
• Отличные знания большей части описанного выше технологического стека;
• Понимание жизненного цикла HTTP-запроса;
• Отличные знания PHP7/8;
• Умение писать чистый и поддерживаемый код;
• Понимание принципов SOLID / DRY;
• Практический опыт написания и оптимизации запросов в MySQL, создания индексов, понимание их работы;
• Желание расти профессионально и как член команды.
• Как плюс: базовое знание JavaScript, опыт использования Vue3 и TypeScript. Опыт организации работы продуктовой команды или работы на позиции Team Lead.

Почему у нас круто?

Мы поощряем продуктовый подход к работе и регулярно делимся отзывами пользователей, поэтому команды сами определяют логику изменений в продукте, и каждый разработчик и инженер имеет возможность влиять на выбор технологического стека.

У нас присущая стартапам гибкость в общении и процессах, что позволяет нам двигаться быстро, при этом у нас экспертная команда, налаженные процессы, и мы действительно гордимся культурой и атмосферой в компании.

Корпоративные бенефиты:

• Возможность работать по трудовому контракту из любой точки мира;
• Полностью удаленный формат работы;
• 100% оплачиваемый больничный, 20 рабочих дней ежегодного отпуска в год, возможность выбирать выходные дни для государственных праздников (дополнительно 13 дней ежегодного отпуска в год);
• Оборудование для работы (MacBook Pro);
• Медицинская страховка в вашей стране после испытательного срока;
• Множество возможностей для обучения, языковые клубы (английский, французский, немецкий, сербский, испанский).

Подробнее обо всем с радостью расскажем на телефонном интервью с HR.