Вакансия: Старший ML-инженер, инвестиционная платформа
Описание вакансии
Мы в поиске старшего ML-инженера, который совместно с командой будет участвовать в развитии сервисов и открывать новые возможности для инвесторов, в области трейдинга и инвестиций, финансового анализа и управления капиталом, аналитики и прогнозирования, рыночной инфраструктуры, блокчейн-разработки и клиентского сервиса.
Чем предстоит заниматься:
Разрабатывать и внедрять производственные ML-модели, включая SOTA модели на основе трансформеров.
Оптимизировать и поддерживать инфраструктуру для развертывания ML-моделей и их масштабирования.
Участвовать в создании и поддержке CI/CD процессов для автоматизации развертывания ML-решений.
Работать над архитектурой систем, включая интеграцию с существующими решениями и выбор технологий.
Проводить код-ревью и тестирование для обеспечения качества кода и решений.
Поддерживать производительность и мониторинга ML-моделей в реальных условиях эксплуатации.
Для нас важно:
Не менее 3-х лет опыта работы в роли ML Engineer.
Продвинутые знания Python и SQL.
Опыт работы с фреймворками для разработки ML (PyTorch, TensorFlow).
Уверенные знания Apache Hadoop и опыт работы с Apache Spark для обработки больших объемов данных.
Опыт работы с контейнеризацией (Docker, Kubernetes) и CI/CD (Jenkins, GitLab).
Высшее техническое образование в области информатики или смежной области.
Главный принцип SkillStaff - Выбирай!
РАЗНООБРАЗИЕ ПРОЕКТОВ. Выбирай из сотен компаний и проектов то, что интересно и полезно для твоего роста. SkillStaff помогает реализовывать ежегодно порядка 500 различных ИТ-проектов для крупного бизнеса.
КОМФОРТ. SkillStaff аккредитованная IT-компания, белая зарплата и удобный график работы. Создавай идеальные условия для своей работы: удаленная работа или возможность работать как в офисе клиента, так и в комфортном офисе SkillStaff в центре Москвы на Воздвиженке.
КОМЬЮНИТИ. Выбирай клубы по интересам внутри компании, которые близки по духу именно тебе. Мы создаем корпоративные комьюнити по интересам, чтобы наши сотрудники могли общаться и развиваться в неформальной обстановке. Внутри комьюнити и митапы; снаружи воркшопы и конференции, другие мероприятия, чтобы жизнь нашей команды была более интересной и разнообразной.
ОБУЧЕНИЕ И РАЗВИТИЕ. Выбирай сам путь, по которому ты хочешь развиваться. Используй возможность обмена опытом и получение знаний через участие в разных проектах, совместную работу с высококвалифицированными коллегами, ежегодную аттестацию с индивидуальным планом развития и предоставление ментора.
START-UP HUB. В хабе любой сотрудник может проявить себя в качестве предпринимателя: от создания идеи до запуска юнита и получения процента от прибыли.
ПРОГРАММА ЛОЯЛЬНОСТИ. Выбирай привилегии, которые нужны именно тебе. Соц. пакет в формате клуба привилегий: ДМС, фитнес, иностранные языки, авиабилеты, услуга психолога, оплата службы доставки еды, подарочные карты и многое другое
АТМОСФЕРА. У нас есть прекрасная возможность выбирать, как проводить время с коллегами. Ты можешь участвовать в ежегодных общих праздниках, проводить время в офисе или выходить куда-то большой компанией. Кроме того, ты можешь принимать участие в уникальных корпоративных событиях, таких как #мореработы, #горыработы, #мореотдыха. Эти мероприятия не только помогают нам переключиться и перезагрузиться, но и способствуют развитию командного духа, спортивным активностям и классным впечатлениям.
КУЛЬТУРА. Нашу культуру создают сами сотрудники мы их слышим и помогаем развиваться, чтобы #вместе переходить на новый уровень!
