Если информация в вакансии не соответствует действительности, или эта вакансия является мошенничеством, сообщите, пожалуйста, модератору, используя кнопку . Спасибо.
Уровень зарплаты: з.п. не указана
Требуемый опыт работы: Не указан
Вакансия: Ведущий системный аналитик / Team Lead
Описание вакансии
IT-компания GNIVC - партнер государственных компаний и лидеров российского бизнеса, разработчик и системный интегратор крупнейших государственных информационных систем, а также коммерческих решений для налогового мониторинга.
Компания входит в ТОП-100 лучших работодателей и 7 место в категории "IT и Интернет" 2023 года по рейтингу работодателей hh.ru среди крупных компаний
Мы в 25% лучших по уровню счастью среди компаний отрасли IT и России 2024 по версии Happy Job
Являемся аккредитованной ИТ-компанией
Задачи:
Сбор требований с заказчика;
Постановка задач на разработку для команды;
Разработка технической документации;
Автоматизация бизнес-процессов заказчика;
Проектирование экранных форм;
Защита требований перед командой;
Презентация разработанного функционала перед руководством и заказчиком;
Анализ поступающих требований и оценка воздействия на проект;
Поддержка пользователей.
Требования:
Понимание жизненного цикла разработки программного обеспечения и роли аналитика в нем;
Знание методов сбора и типов требований;
Знание и опыт работы с нотациями моделирования (плюсом будут BPMN, UML);
Опыт построения логической доменной модели;
Опыт подготовки прототипов экранных форм (подготовка "мокапов" экранных форм);
Навык формализации требований и написания документации;
Опыт согласования требований с заказчиком;
Опыт работы в Jira и Confluence или их аналогами;
Знание форматов xml/json;
Знание и опыт работы с интеграционными технологиями (REST, SOAP, MQ);
Опыт написания SQL-запросов;
Опыт подготовки презентаций и проведения их перед заказчиком.
Мы предлагаем:
полный, гибридный или удаленный формат работы, возможность работы в офисах Москвы, Нижнего Новгорода и Чебоксар;
Пятидневную рабочую неделю (пн-чт с 09-00 до 18-00, пт с 09-00 до 16-45);
ДМС по окончании испытательного срока, с огромным перечнем лучших медучреждений и включая классную стоматологию;
Доплату к отпуску 50% от оклада через 11 месяцев работы в Компании;
Больничный лист продолжительностью до 7 дней, суммарно за год, выданный сотруднику в связи с его персональной нетрудоспособностью, будет компенсирован Компанией таким образом, чтобы сохранить полную оплату, какая была бы в случае нахождения на работе;
Профессиональное обучение и сертификация за счёт компании - мы организуем митапы, хакатоны, конференции, семинары и тренинги: как внутренние, так и внешние;
Возмещение до 50% затрат на занятие спортом;
Партнерские программы по обучению иностранному языку и прокачки скиллов от Skyeng и Skillbox;
Доступ к корпоративной библиотеке на платформе Alpina Digital;