Вакансия: Менеджер по подбору персонала (удалённый формат)
Описание вакансии
Основным видом деятельности нашей компании является аутстаффинг. Мы сотрудничаем в области предоставления персонала с различными организациями- многие из которых становиться нашими постоянными партнёрами (ведущие розничные сети в России по торговле продуктами питания, логистические и распределительные центры по всей территории нашей страны) В основном в работе у Специалиста по подбору линейный персонал, так же есть вакансии с вахтовым методом работы (например работники склада: сборщики, комплектовщики, грузчики, фасовщики, работники торгового зала и прочие подобные вакансии) Продолжая накапливать огромный опыт, системно развиваться и масштабируем бизнес.Соразмерно росту компании растёт потребность в персонале для рекрутинга. Компания развивает автоматизацию и цифровизацию процессов подбора персонала, вкладывает огромные средства и силы для продвижения наших вакансий на рынке трудоустройства, в своей работе используя новые технологии для цифровой трансформации бизнеса.
Мы ждём в свою команду людей, готовых принимать вызовы и воплощать в жизнь самые смелые идеи в области подбора, обучения и управления персоналом. Мы ищем не просто сотрудников, а настоящих мастеров, способных создавать уникальные HR-решения и вдохновлять окружающих своим профессионализмом и энергией.
Присоединяйтесь к нам, чтобы вместе строить будущее успешной, гармоничной команды!
Что мы гарантируем для Вас
- Работа в удаленном формате, содействие сплочённого коллектива!
- Оплата оклад от 40 000 руб./мес. - + достойные премии за закрытие вакансий + Бонус за выполнения плана по найму. Верхней границы нет!
- Ресурсы для найма- работные сайты, размещение в соцсетях, телефония- МАНГО IP-телефония, рекламный материал - за счёт компании!
- Трудоустройство по ТК РФ (можем рассмотреть СМЗ-самозанятый, ГПХ, ИП, обсуждается индивидуально)
- График 5/2
- ВРЕМЯ - (8 часов) восьми часовой рабочий день. мы работаем в различных часовых поясах - наши объекты на всей территории России от Хабаровска до Калининграда. с 9-00-18-00 или 10-00 -19-00 (можем рассмотреть Ваш вариант, для нас важен результат)
- Возможность карьерного и профессионального роста.
- Наставничество и всесторонняя поддержка, и помощь руководителя.
Ваши задачи:
- активный поиск и подбор персонала для компании по всем источникам.
- применение всех методов подбора персонала максимально эффективно - проведение собеседований по телефону, рассылка в мессенджерах, соц. сетях, обработка резюме на работных сайтах, поиск и подбор резюме, своевременная обработка откликов соискателей
- проведение собеседований по телефону, оперативная обработка входящего потока откликов соискателей. Поддержание линии связи с кандидатами эта приоритетная задача именно для этого компания готова платить достойную окладную (фиксированную) часть.
- ведение отчётных форм по подбору (в Excel таблице) - отображение всех необходимых этапы найма и результат общения и оценки соискателей.
- выполнение планов закрытия по вакансиям, отчетность.
- ведение работы в CRM сервисах компании
- написание и публикация вакансий на разных сайтах, в соц. сетях и поиск иных путей для подбора персонала, разработка предложений по увеличению эффективности работы (мы готовы рассмотреть любые Ваши идеи по найму персонала!)
- пополнение, обновление знаний и совершенствование навыков
Кого мы ждем:
- у Вас грамотная устная и письменная речь, четкая дикция
- у Вас есть умение и желание работать на результат, самостоятельность, интерес к сфере HR.
- уверенный пользователь ПК - стандартный пакет MS Office. Excel, Word (и прочие из набор офисных программ) навыки работы на Яндекс или Google Диск.
- ВАЖНО у Вас стабильный устойчивый доступ к сети - Интернет и технические характеристики Вашего оборудования соответствуют требованиям ПО компании - это обязательное условие даст возможность для работы в МАНГО IP-телефонии, CRM
- навыки в области коммуникаций с людьми, навыки активного пользователя сети Интернет, поиска информации, соцсетей, почтовых сервисов, мессенджеров WA/TG
Желательно если Вы-
- имеете успешный опыт работы в подборе персонала, и Вы любите свою работу!
- навыки проведения массового подбора
- успешно пользуетесь всеми методами подбора персонала (пользуетесь работными сайтами, соц. сетями, мессенджерами)
- дополнительное образование в сфере HR - приветствуется
опыт в работы в CRM (например Битрикс24, Кадровое агентство, Хантфлоу, E-Staff и прочие), в МАНГО телефонии, мессенджерах и иных каналов продвижения вакансий будет преимуществом!
Какие вакансии необходимо будет закрывать: линейный персонал и, в основном, специалистов рабочих профессий и работников для вахтового метода работы.
