Вакансия: CMO / Head of Marketing (EdTech)
Описание вакансии
Каждый день мы помогаем сотрудникам крупных компаний, таких как Билайн, МИР, Лемана ПРО (Leroy Merlin), Газпромбанк, L'Or al, ФК Зенит, Nestle, Бургер Кинг, Яндекс, Кока Кола, Т-банк, ФК Динамо, Bosch, Heineken и многих других, создавать действительно впечатляющие презентации. У нас проходят как онлайн, так и офлайн курсы, которые открывают новые горизонты для креативных умов!
Мы не просто обучаем, мы трансформируем подход к презентациям! Входим в Топ-40 EdTech компаний России по рейтингу РБК и это только начало нашего пути к успеху.
Сейчас мы ищем лидера на роль Head of Digital / CMO, который сможет вывести нашу команду на совершенно новый уровень.
Чем предстоит заниматься:
- Медиапланирование: у тебя должна быть экспертиза с какими каналами нужно работать и какие результаты они потенциально принесут, какие креативы и посыл использовать в каждом канале;
- запуск и ведение регулярных и проектных рекламных кампаний: привлечение ЛПР на лендинги, посадочные страницы, лидогенерация на онлайн-эвенты. Мы используем соцсети, контекст и тестируем другие каналы;
- контроль маркетинговых воронок;
- анализ результатов рекламных кампаний;
- работа в связке с контент-продакшном;
- участие в разработке и актуализации стратегии лидогенерации;
- продвижение новых продуктов компании и выполнение плана по привлечению ЛПР.
Что мы ждем от тебя:
- Опыт работы в маркетинге от 5 лет, обязателен опыт работы в EdTech;
- опыт руководства распределенной командой;
-
знаешь и понимаешь фундаментальные принципы маркетинга: стратегия, рынок, клиент, формирование УТП, исследования;
-
умеешь предвидеть риски в различных гипотезах и избежать их при быстром тестировании;
-
умеешь решать задачи, а не заниматься ими;
- умение оцифровать как результат, так и процесс движения к нему в связке со своевременной генерацией идей: мы на постоянной основе презентуем результаты проделанной работы и action-планы.
Почему это будет твой лучший опыт?
- вместе мы будем менять подход к презентациям;
- у нас ты получишь вызовы, которые прокачают тебя как профессионала;
- скорость и свобода - у нас нет жесткой бюрократии, каждый может предложить любую идею или конструктивно критикуй. Мнение каждого может изменить нас к лучшему;
- команда таких же, как и ты: мы вместе идем к одной цели и формируем классную корпоративную культуру;
- растем и развиваемся вместе: мы за регулярное внешнее обучение, а так же у тебя будет доступ ко всем нашим обучающим продуктам.
