Senior Devops Engineer (финтех) (удаленная работа)

Вакансия: Senior Devops Engineer (финтех)

Описание вакансии

Компания Usetech основана в 2006 году, и все эти годы мы идем в ногу со времени и технологиями, создаем инновационные продукты и работаем с лучшими мировыми практиками. Но главное для нас это наши люди, мы надежный и заботливый работодатель!

Ищем Senior Devops Engineer , для работы в команде Юзтех !

Обязанности:

• Наставничество и обучение новых сотрудников.
• Менторство над DevOps инженерами Middle.
• Развертывание и сопровождение инфраструктуры разработки и конвейеров Ci/Cd.
• Разработка и развитие средств автоматизации процессов сборки, развёртывания.
• Создание и развитие инструментов мониторинга и логирования.
• Соблюдение согласованного уровня сервисов (SLA, OLA).
• Развертывание и поддержка баз данных.
• Автоматизация рутинных процессов.

Требования:

• Опыт работы DevOps инженером от 4-х лет

• Знание Linux на уровне системного администратора.

• Сети (протокол TCPIP/UDP).

• Опыт работы с Nginx, HAproxy.

• Опыт работы с системой контейнеризации Docker, Compose, Kubernetes.

• Опыт работы с инструментами Git, Ansible, Helm.

• Понимание работы систем баз данных, таких как SQL и NoSQL. Опыт работы с PostgreSQL.

• Опыт работы с RabbitMQ, Kafka.

• Опыт работы с системами мониторинга Prometheus, Grafana, Zabbix.

• Опыт работы с ELK стеком. (желательно)

• Опыт работы с Keycloak, Vault. (желательно)

• Опыт работы с Harbor, Nexus, Artifactory.

• Опыт работы с SonarQube и SAST.

• Опыт построения CI/CD пайплайнов Gitlab.

• Понимание сборки проектов на языках: java (Maven, Gradle), C#, NodeJS.

• Знание языков программирования Bash, Python.

• Опыт работы с Mongo, Redis, Consul. (желательно)

• Знание языка программирования Java, Go. (желательно)

Условия:

• Удаленный формат работы с возможностью посещения офиса
• Трудоустройство официальное по ТК и в штат компании;

Мы предлагаем:

• Работу в компании, которая много лет входит в топы самых престижных рейтингов один из 25 лучших работодателей России 2020 по версии HeadHunter, 1-ое место в ежегодном рейтинге Самые лояльные сотрудники 2020 от HeadHunter и 7 место рейтинга Лидеры ИТ и Интернет индустрии России ;
• Полис медицинского страхования (ДМС + стоматология для сотрудников, скидки на страхование для членов семьи);
• Подарки, скидки и сертификаты для детей сотрудников;
• Оплата обучения и сертификаций ;
• Регулярные внутренние семинары под эгидой Корпоративного Университета , посвященные новым технологиям и самым актуальным темам в области аналитики, разработки, тестирования, управления;
• Usetech English Club обучение английскому с корпоративными скидками разговорный клуб;
• Программа лояльности , основанная на геймификации возможность заработать внутрикорпоративную валюту за различные достижения и потратить её в онлайн-магазине Компании;
• Ежегодный пересмотр заработной платы в сторону увеличения;