Если информация в вакансии не соответствует действительности, или эта вакансия является мошенничеством, сообщите, пожалуйста, модератору, используя кнопку . Спасибо.
Уровень зарплаты: з.п. не указана
Требуемый опыт работы: Не указан
Вакансия: Frontend-разработчик ELM
Описание вакансии
За это время мы сделали более 1500 масштабных проектов для ведущих компаний России, а именно: Bonava, DPD, Nokian Tyres, Tele2, Азбука Вкуса, Газпром нефть, Дикси, Инвитро, Леруа Мерлен, Магнит, Мегафон, О КЕЙ, Петрович, Росатом, Яндекс.Деньги и это только начало списка. Задачи, над которыми предстоит работать:
Участие в проектировании и разработке e-commerce систем в части создания пользовательских интерфейсов.
Вёрстка и создание пользовательского интерфейса, MPA, SPA и PWA приложений.
Создание пользовательских приложений на базе фреймворка Vue.js.
Создание пользовательских приложений на JavaScript (без фреймворков).
Проектирование архитектуры систем, в том числе под высокие нагрузки.
Участие в разработке технической документации.
Участие в оценке, декомпозиции задач и формировании предложений по архитектурным решениям.
Участие в код-ревью, обмене опытом и других внутренних активностях подразделения.
Опыт создания пользовательских приложений MPA, SPA, PWA.
Опыт верстки и создания пользовательского интерфейса, опыт работы с HTML5, CSS3, SCSS.
Хорошее понимание принципов сетевого взаимодействия приложений. (HTTP API).
Умение работать с системами контроля версий (Git).
Умение работать в команде, планировать свое время и следовать плану.
Умение декомпозировать задачи, оценивать объем и сроки работ.
Мы предлагаем:
Официальное оформление, ДМС, белая заработная плата и компенсации.
Гибкий график с возможностью работать удалённо или в офисе в Санкт-Петербурге и Москве.
Большие проекты, интересные и нестандартные задачи мы работаем только с ведущими компаниями по всему миру.
Поддержка оригинальных и смелых идей, возможность влиять на процесс и результат. Поощряем инициативу и помогаем воплощать гипотезы в жизнь.
У нас нет бюрократии: все митинги имеют чёткую программу, решаем проблемы раз и навсегда, придерживаемся Agile-подходов в работе.
Поддержка профессионального и личного развития, доступ к корпоративному университету и скидкам на обучающие курсы.
Яркая корпоративная жизнь: образовательные и спортивные мероприятия. Возможность участвовать в социальных и эко-программах, demo-днях, тимбилдингах и вечеринках.
Предложение интересно? Оставляйте отклик и мы ответим на все вопросы.