Системный аналитик Q-DAS (удаленная работа)

Вакансия: Системный аналитик Q-DAS

Описание вакансии

Стань частью команды, которая меняет будущее автопрома!

АО ВАЗСИСТЕМ - IT компания в Группе "АВТОВАЗ" . Мы являемся ключевым партнером в развитии IT ландшафта крупнейшего автопроизводителя России.

Некоторые факты о нас:

• Статус аккредитованной IT компании (решение Минкомсвязи России 402 от 21.11.2014 года);

• Статус официального партнера-франчайзи 1С ;

• В штате более 250 высококвалифицированных специалистов разного профиля и стека разработки, и мы постоянно растем (наша цель на ближайшие несколько лет увеличиться в объеме в два раза);

Кого мы ищем?

Системного аналитика с опытом анализа, проектирования и сопровождения информационных систем (Q-DAS). Кандидат должен уметь определять потребности бизнеса, преобразовывать их в технические требования, которые в последующем должны быть реализованы в виде готового ПО или системных решений.

Ключевые функции:

• Анализ и оптимизация бизнес-процессов, включая выявление проблемных зон;

• Разработка требований к информационным системам, включая их проектирование, тестирование и внедрение;

• Проверка функциональных требований ПО;

• Обучение пользователей работе с системой;

• Взаимодействие с командами разработчиков, архитекторов, руководителей проектов и конечными заказчиками.

Чем предстоит заниматься:

• Настройка системы ПО Q-DAS:

  • установка и настройка компонентов системы;

  • конфигурирование параметров системы для оптимальной производительности;

  • обеспечение интеграции системы с другими приложениями.

• Знание форматов AQDEF, dfq, dfd/dfx, QML:

  • понимание структуры и содержания форматов;

  • умение читать и интерпретировать данные в этих форматах;

  • опыт работы с инструментами для обработки данных в этих форматах.

• Администрирование серверов и рабочих станций;

• Обеспечение безопасности информационной системы;

• Мониторинг и оптимизация производительности системы;

• Настройка и поддержка сетевых сервисов;

• Установка, настройка и обновление программного обеспечения;

• Резервное копирование данных и восстановление после сбоев;

• Взаимодействие с пользователями для решения технических проблем.

Что мы ищем в кандидате:

• Высшее образование (ИТ-техническое, экономическое, математическое, инженерное) будет преимуществом;

• Опыт работы в аналогичной должности не менее 1 года;

• Сертификаты о прохождении обучения по продуктам Q-DAS;

• Опыт работы с функционалом приложения Q-DAS;

• Владение английским языком на уровне чтения технической документации;

• Глубокие знания Windows Server и Active Directory;

• Навыки настройки и управления сетевыми интерфейсами;

• Понимание принципов работы баз данных (SQL Server, Oracle, MySQL);

• Знание основ информационной безопасности;

• Умение работать с системами мониторинга и логирования событий;

• Способность быстро обучаться новым технологиям и инструментам;

• Отличные коммуникативные навыки и умение работать в команде;

• Навыки презентаций и защита решений.

Что мы предлагаем:

• Оформление по ТК РФ и рыночную заработную плату (итоговый оффер обсуждается с финалистом);

• Удобный график работы с понедельника по пятницу (8:30 - 17:15);

• Ежегодное участие в программе развития с возможностью повышения дохода, роста в должности и изменения в функционале;

• Ежегодную индексацию (в зависимости от результатов работы Группы "АВТОВАЗ");

• Индивидуальную программу обучения, развития и повышения квалификации - в рамках программы развития;

• Увеличенный на 3 дня официальный отпуск (итого 31 день);

• Частичная денежная компенсация питания (можно питаться как на корпоративных площадках питания Группы "АВТОВАЗ", так и за пределами);

• Участие в корпоративных программах и получение всех социальных гарантий Группы "АВТОВАЗ";

• Компенсация стоимости путевок на санаторно-курортное лечение до 80% для сотрудников и членов семей;

• Приобретение автомобилей LADA по льготным ценам (выгода до 10%), в том числе льготная программа кредитования для сотрудников Группы "АВТОВАЗ" (0,01%);

• Возможность получения социальных льгот и гарантий от профсоюзной организации при получении статуса участника;

• Возможность гибридной работы и дистанционного формата (обсуждается индивидуально);

• Программа софинансирования ДМС для сотрудников Группы "АВТОВАЗ";

• Компенсация аренды жилья для сотрудников из других городов (обсуждается индивидуально);

• Офис: г. Тольятти, Университет АВТОВАЗ или г. Санкт-Петербург, БЦ Невка.

Этапы отбора кандидатов:

• Предварительный отбор кандидатов по резюме;

• Собеседование с HR;

• Собеседование с технической командой;

• Итоговое собеседование с руководителем от бизнеса;

• Официальное предложение о работе;

• Проверка службы безопасности;

• Согласование финалиста во внутреннем документообороте Группы;

• Выбор первого рабочего дня и подписание документов на прием.