Если информация в вакансии не соответствует действительности, или эта вакансия является мошенничеством, сообщите, пожалуйста, модератору, используя кнопку . Спасибо.
Уровень зарплаты: от 55 000 до 55 000 руб.
Требуемый опыт работы: Не указан
Вакансия: Менеджер по подбору персонала
Описание вакансии
Мы предлагаем:
Работа в высокотехнологичной компании федерального уровня, являющейся лидером рынка с автоматизированными бизнес-процессами и современной корпоративной культурой;
Оформление по ТК РФ с первого рабочего дня;
График работы: 5/2 (с понедельника по пятницу) с 9.00 до 18.00;
Реальная возможность профессионального роста и развития в профессии;
Современный офис в отдельном здании рядом с Нижегородской Ярмаркой (в пешей доступности от Московского вокзала и станции метро "Стрелка"), так же готовы рассматривать кандидатов на удаленный формат работы, проживающих в г. Н.Новгород .
Чем предстоит заниматься:
Подготовка и размещение профиля вакансий на различных площадках;
Проведение интервью с кандидатами на различные позиции (преимущественно "массовые");
Участие в различных HR-проектах компании (автоматизация подбора, внутренние исследования, аналитика, корпоративная культура и т.д.);
Ведение внутренней отчетности.
Нам хотелось бы видеть:
Высшее/неоконченное высшее образование желательно в области управления персоналом;
Знание основных методик подбора и оценки кандидатов, опыт работы на аналогичной должности желателен;
Знание ПК на уровне уверенного пользователя;
Грамотная устная и письменная речь;
Опыт работы в сфере массового подбора персонала будет преимуществом.