Технический Рекрутер (удаленная работа)

Вакансия: Технический Рекрутер

Описание вакансии

Мы Yangi Bank цифровой банк в Узбекистане. Быстрый и надёжный. Хотим сделать лучший финансовый сервис для людей и бизнеса.

В нашей команде разработчики с опытом в финтехе, высоконагруженных системах и кибербезопасности. С нами комфортно работать и отлично отдыхать!

Мы растём, поэтому ищем Рекрутера . Удалёнка по всему миру или офис если хотите.

Что по задачам

• Поиск и привлечение кандидатов из различных источников. (80% IT / 20% NonIT)
• Проведение собеседований и оценка кандидатов по soft и hard skills.
• Составление профиля кандидата.
• Активное взаимодействие с нанимающими менеджерами имплементация изменений во флоу найма.

Какие опыт и знания ищем

• Опыт подбора IT кандидатов от 2х лет.
• Любовь к рекрутингу и желание развиваться в этом направлении.
• Опыт ведения кандидата по всему циклу подбора- от составления профиля кандидата до выхода на работу.
• Опыт поиска кандидатов за пределами hh и LinkedIN.
• Умение работать в быстром темпе и переключаться между вакансиями.
• Умение выстраивать эффективный процесс коммуникации.
• Высокий уровень эмпатии, ориентация на результат.

Как мы работаем

• Дома или в офисе главное, чтобы было удобно. Есть 2 офиса: в Санкт-Петербурге и Ташкенте. А ещё у нас есть аккредитация.
• Без микроменеджмента. Мы не трекаем рабочее время просто пишем в чате, если будем не на связи и спокойно идём пить кофе.
• С хорошими людьми. Пятничная пицца, квизы и Counter-Strike. А ещё мама нашего СТО печёт для нас печенье в промышленных масштабах.
• Официально и с заботой. Оплачиваем больничные. Обсуждаем процессы, пробуем и внедряем новое. Любим учиться: курсы, конференции. Даём рабочую технику на MacOS.