Если информация в вакансии не соответствует действительности, или эта вакансия является мошенничеством, сообщите, пожалуйста, модератору, используя кнопку . Спасибо.
Уровень зарплаты: з.п. не указана
Требуемый опыт работы: Не указан
Вакансия: Менеджер по работе с маркетплейсами (Wildberries)
Описание вакансии
Российская компания Gulliver Group более 25 лет на рынке.
Мы являемся эксклюзивными поставщиками известных международных брендов игрушек, имеем собственную экспертизу в производстве детской игрушки.
Мы являемся экспертами по производству детской одежды и создаем её с учетом самых актуальных мировых трендов. Команды брендов Gulliver и Button Blue, создают качественный, эксклюзивный продукт, с выверенной эстетикой. В 2022 году мы создали бренд одежды для взрослых GLVR, и осенью 2023 года представили первую коллекцию.
Мы являемся экспертами в лицензировании, наше лицензионное агентство занимает лидирующие позиции и сотрудничает с известными брендами в разных сегментах рынка.
В основе корпоративной культуры компании лежат 4 ценности:
Ответственность
Уважение
Развитие
Качество
Основные задачи:
Управление личным кабинетом маркетплейса WB.
Разработка и реализация стратегий, направленных на увеличение объема продаж.
Работа с SEO, взаимодействие с контент-менеджером.
Своевременная организация поставок на склады, управление ассортиментом.
Анализ и оптимизация рекламных кампаний.
Работа с отзывами и вопросами.
Пожелания к кандидату:
Опыт работы с маркетплейсом WB c количеством карточек от 200 SKU;
Опыт работы с рекламным продвижением;
Владение Excel, 1С;
Опыт работы с сервисами аналитики;
Опыт работы с одеждой.
Мы предлагаем:
Конкурентный уровень заработной платы: оклад + система kpi по итогам выполнения целей.
Комфортный офис в шаговой доступности от м. Электрозаводская.
График работы 5/2 с 9:00 до 18:00 или с 10:00 до 19:00.
Работа в компании лидере сегмента рынка.
Скидки 50% на продукцию компании, корпоративное обучение, скидки у компаний партнёров.
Забота о здоровье: ДМС со стоматологией.
Возможности для профессионального роста и самореализации.
Высокую степень самостоятельности в работе, поддержку и ресурсы для реализации проектов и инициатив.