Тимлид Frontend команда Sense (удаленная работа)

Вакансия: Тимлид Frontend команда Sense

Описание вакансии

Привет, мы - продуктовая команда, занимаемся разработкой интерфейсов для работодателей. Наши пользователи очень разные: от небольших частных предпринимателей до крупных компаний. Наша задача - создавать удобные интерфейсы для каждого и повышать эффективность найма.

Чем предстоит заниматься:

• Пересобрать главную страницу для работодателей.
• Выстраивать понятный и удобный флоу работы с hh: улучшать навигацию, наводить порядок в UX.
• Проводить кучу АБ-экспериментов, направленных на рост продуктовых метрик, и много исследовать!
• Переводить интерфейсы на новый UI-kit.

Чем у нас круто:

• Мы всегда погружаемся в бизнес-контекст, чтобы ясно понимать, зачем мы работаем над проектом. Наша работа строится на взаимодействии кросс-функциональных команд, включая продуктовых аналитиков, дизайнеров и маркетологов, что способствует разработке более качественных и эффективных решений.

• 30% времени мы посвящаем улучшению инфраструктуры и внедрению новых технологий.

• Настроенные CI/CD и у каждого разработчика своя песочница-копия прода.

• Драйв и скорость: мы внимательно следим за рынком и создаем продукты, которые влияют на его развитие.

Ты наш идеал, если:

• Хорошо знаешь JavaScript, TypeScript и React. Знаешь, куда смотреть при разработке страниц.

• Готов к разработке части задач на Python.

• Дженерики в TypeScript тебя не пугают.

• Участвовал в разработке проектов с большой нагрузкой.

• Умеешь работать в Unix-окружении.

• Умеешь работать в команде, находишь убедительные аргументы, конструктивно реагируешь на аргументы коллег.

• Обладаешь продуктовым мышлением. Смотришь на задачи через призму помочь конечному пользователю , любишь, участвовать в брейнштормах и приносить новые идеи.

Мы хотим, чтобы каждый сотрудник был доволен своей работой, поэтому мы предлагаем:

• Гибкий или удаленный график работы.

• Корпоративное ДМС с первого месяца работы (решаем вопросы со здоровьем быстро и удобно).

• Возможность профессионального развития, обучение за счет компании, участие в специализированных конференциях.

• Совместную постановку целей с руководителем и индивидуальный план развития.

• Кофемашина с зерновым кофе, чай, фрукты, йогурты на кухне.

• В офисе есть тренажеры, настольный теннис, кикер, пул, зона виртуальной реальности и массажные кресла.

• Куча корпоративных плюшек.