Recruitment Lead // HR BP (удаленная работа)

Вакансия: Recruitment Lead // HR BP

Описание вакансии

Технологическая компания в индустрии adtech в поиске Recruitment Lead.

Обязанности:

Рекрутинг (50% рабочего времени)

• Самостоятельныи поиск кандидатов: активныи поиск талантов через различные каналы и платные платформы.
• Координация работы с внешними рекрутерами и агентствами: контроль выполнения KPI, оценка эффективности и согласование условии сотрудничества.

Менеджмент и развитие процессов (20% рабочего времени)

• Финансовое планирование отдела: бюджетирование, управление затратами на наи м и внешних подрядчиков.
• Оценка и повышение мотивации команды рекрутеров: внедрение систем оценки и разработки карьерного роста, отслеживание прогресса и достижении .

Интеграция команды и корпоративные мероприятия (30% рабочего времени)

• Обеспечение эффективного взаимодеи ствия команды: проведение регулярных встреч, участие в общекорпоративных митингах, организация мероприятии для сплочения команды.
• Внедрение и поддержка HR-инициатив, включая мероприятия для улучшения команднои работы, общения и культуры в компании.

Требования:

• Опыт работы в рекрутинге более 5 лет, из которых не менее 3 лет в области ИТ и adtech.
• Опыт управления небольшои командои рекрутеров и успешного распределения задач по вакансиям.
• Навыки разработки эффективных стратегии наи ма и привлечения кандидатов.
• Знание современных методов поиска и отбора кандидатов, включая использование digital-инструментов и каналов.
• Проактивныи подход к поиску кандидатов с использованием новеи ших технологии .
• Быстрая скорость обучения
• Отличные коммуникативные и командные навыки.

Условия:

• Оформление: Полное соблюдение ТК РФ, официальное трудоустрои ство.
• Гибкии формат работы: работаи те из любого удобного места.
• Командировки в Москву, когда нужны личные встречи с командои или обсуждение стратегии и будущих проектов с фаундерами.
• Прямое взаимодеи ствие с руководством. У вас есть возможность предлагать нововведения, выстраивать процессы под свою команду и видеть, как ваши идеи воплощаются в жизнь.
• Карьерныи рост и оценка результатов: Быстрое продвижение по греи дам при положительных результатах. Полугодовая оценка эффективности и индивидуальныи план развития позволяет влиять на уровень дохода.
• Опционная программа: Участие в программе опционов для вовлеченных сотрудников.
• Конкурентная заработная плата: предлагаем достои ныи уровень оплаты, полностью соответствующии рынку и вашим профессиональным навыкам.

Преимущества работы в компании:

• Компенсация обучения и сервиса подбора психотерапевта Ясно: Компания оплачивает обучение и развитие.
• Наставничество и коучинг: Сессии с наставниками из компании и внешними экспертами.
• Корпоративная культура: Поддержка инициатив, проведение офлаи н и онлаи н мероприятии - тимбилдинги, выездные мероприятия, локальные мероприятия в вашем городе.
• Возможность посещения ключевых конференции и мероприятии , чтобы всегда быть в тренде и использовать самые передовые инструменты.
• Кафетерии льгот: Программа бенефитов на выбор.
• Англии скии язык: Программы изучения англии ского языка с носителями.