Senior DevOps-инженер / Архитектор автоматизации (удаленная работа)

Вакансия: Senior DevOps-инженер / Архитектор автоматизации

Описание вакансии

Лига цифровой экономики ищет эксперта, за плечами которого есть успешные проекты трансформации SDLC (от ручных сборок и поставок в продуктив до полностью автоматизированного конвейера с внедрением IaC, CI/CD, DevSecOps. Ожидаем, что кандидат будет лидером внедрения DevOps-практик и повышения DevOps Maturity для систем Банка в продуктовых командах и командах разработки систем Банка.

Твои задачи:

• Участвовать в развитии процесса разработки ПО (SDLC)
• Отслеживать тенденций рынка комплексных решений для разработки ПО
• Проводить исследования, анализ, выбор и пилотирование новых решений
• Разрабатывать архитектуру для новых решений, презентовать, защищать, делать оценку трудоемкости
• Делать расчёт необходимой инфраструктуры и формулировать системные требования под новые решения
• Вести документацию по новым решениям (схемы, инструкции по развертыванию, руководства для команды поддержки)
• Интегрировать новые решения в существующий CI/CD- процесс
• Писать планы для трансформации текущих решений
• Писать гайдлайны для SDLC-процесса и DevOps-практик
• Проводить воркшопы и презентации по новым решениям и подходам
• Взаимодействовать с командами разработки, для выстраивания CI/CD - процессов и по вопросам контейнеризация приложений

Стек технологий:

• Bitbucket, Jira, Confluence, HPSM
• vSphere, Tanzu, Kubernetes, ArgoCD, Helm
• Grafana, Prometheus, Alertmanager, ELK, FluentBit
• Nginx, Istio, Kyverno, Trivy, HashiCorp Vault
• Java, Jenkins, Kaniko, Artifactory, Keycloak
• Git, Terraform, Ansible

Мы ждем от кандидата:

• Опыт реализации CI/CD для сложных распределённых приложений с использованием подхода Infrastructure as a Code
• Работа в качестве Senior DevOps / DevSecOps
• Опыт сопровождения больших промышленных инсталляций Kubernetes
• Опыт администрирования большого парка Linux-машин
• Опыт внедрения системам мониторинга, логирования, трейсинга, оповещения
• Проектирование и сопровождение высокодоступных решений

Что мы обеспечим:

• Команда профессионалов, где каждый увлечен своим делом и готов поделиться экспертизой, а также возможность нести новые знания и технологии
• Работа в гибкой методологии разработки
• Удаленная работа из любой точки страны
• Поездки на конференции и тренинги за счет компании, внутренние семинары, внутренние митапы, мы очень любим учиться новому
• Новая техника для комфортной работы
• Сессии профессионального развития 2 раза в год, результатом которой является план индивидуального развития каждого сотрудника и получение обратной связи
• Корпоративная культура со своими ценностями и традициями, в которой каждый чувствует себя частью команды