Project manager / Delivery manager (Рекомендательные системы) (удаленная работа)

Вакансия: Project manager / Delivery manager (Рекомендательные системы)

Описание вакансии

Циан публичная IT-компания, крупнейший в России сервис для поиска недвижимости, входит в мировой топ-10.

Больше 20 лет мы помогаем быстрее решать вопросы с жилой и коммерческой недвижимостью: найти, оценить, купить, снять, продать, сдать и оформить сделку без рисков. Мы делаем сервисы, которые помогают владельцам недвижимости, застройщикам, агентам и обычным людям оптимизировать рутину поиска и продаж.

cian.ru это большой и сложный продукт, в котором представлено несколько типов недвижимости и типов сделки, а также есть множество сервисов, информационных материалов и собственное медиа.

Ежемесячная аудитория около 18,7 млн. человек. Растить число пользователе и решать их проблемы помогают уже больше 1000 человек.

О команде Search and Recommendations:
Команда отвечает за разработку единой системы управления вниманием пользователей, чтобы поддерживать релевантность поисковых результатов и формировать выгодный баланс для компании по показу объектов, нуждающихся в дополнительной ликвидности (рекомендации, поисковая выдача и карта).

Задачи, которые нужно решать :

• Лидирование проектов в команде Search&Recomendations и Billing;
• Долгосрочное и краткосрочное планирование, контроль выполнения планов: анализ критического пути, управление рисками. Ответственность за ведение проектной документации, согласно стандартам компании;
• Обеспечение качества взаимодействия и синхронность ожиданий со смежными продуктовыми направлениями;
• Контроль качества процессов и ритуалов команды;
• Управление нагрузкой и фокусами команды;
• Большим плюсом будет опыт работы с ML и DS командами разработки.

Наш будущий коллега имеет:

• Уверенные навыки управления проектами в условиях высокой неопределённости и сжатых сроков;
• Опыт одновременной работы с несколькими проектами и разными внутренними заказчиками ;
• Навыки планирования (долгосрочное и краткосрочное), управления и внедрения процессов, управления рисками;
• Формировать скоуп проекта, декомпозировать его на этапы и выделять MVP;
• Способность прорабатывать угловые (corner) кейсы на уровне бизнес-требований, понимание логики технической реализации продукта;
• Хорошее знание процессов разработки (Agile/Scrum/Kanban и др.) и целей каждой методологии;
• Техническая погруженность (понимание пограничных сценариев и технических ограничений).

Что мы предлагаем:

• Большие возможности для роста и развития: в первые месяцы у каждого сотрудника есть наставник, после появляется личный план развития и возможность прокачивать soft/ hard skills на практике, обучении, конференциях;

• Высокую степень влияния и погружения в продукт;

• Коммьюнити сильных менеджеров и развивающийся проектный офис;

• Удаленную работу с возможностью приходить в офис в Москве, Санкт-Петербурге и Новосибирске. В офисе кухни, оборудованные всем необходимым, а также снеки, фрукты, кофе и чай, бесплатная авто и вело парковки;

• ДМС с первого рабочего дня (со стоматологией, госпитализацией, страховкой выезжающего за пределы нашей страны);

• 5 day off в год, помимо основного отпуска;

• Кафетерий льгот Benefactory.