10 февраля 2025
Обязанности:
Управление полным циклом проектов по разработке, внедрению и сопровождению решений на платформе 1С.
Личное участие в программировании, разработке новых модулей, оптимизации и устранении ошибок.
Адаптация и настройка платформы 1С для поддержки новой финансовой модели компании, включая разделение и интеграцию решений для различных подразделений.
Обеспечение надёжности, безопасности и бесперебойной работы решений 1С, включая управление правами доступа и резервное копирование данных.
Разработка и реализация стратегии долгосрочного развития информационной системы 1С, внедрение инновационных технологий.
Требования:
Высшее профильное образование.
Опыт работы на должностях старшего программиста, ведущего аналитика или руководителя проектов в области автоматизации на платформе 1С не менее 6 лет, включая участие в крупных проектах.
Опыт руководящей работы (не менее 2 лет) в сфере внедрения информационных систем на платформе 1С.
Глубокое знание конфигураций 1С: Предприятие 8.3, Управление торговлей, Бухгалтерия предприятия.
Наличие сертификатов 1С: Специалист , 1С: Профессионал будет преимуществом.
Опыт работы с нестандартными конфигурациями и техническим долгом.
Знание методологий управления проектами (Agile, Scrum, Waterfall).
Навыки интеграции 1С с внешними системами (CRM, маркетплейсы, электронная отчётность).
Лидерские качества, способность управлять командой и мотивировать сотрудников.
Высокий уровень самостоятельности в принятии решений.
Гибкость, организованность, ответственность и коммуникабельность.
Условия:
Можно работать из любой точки , где будет комфортно именно Вам.
Наша компания ведет активную корпоративную жизнь , а также у нас много ежегодных традиций. Ежегодно мы поздравляем каждого сотрудника компании с днем рождения, дарим подарки на Новый год не только детям, но и взрослым, празднуем день торговли и другие знаменательные даты.
По итогам опроса удовлетворённости 2024 г., наши сотрудники выбирают нас за лояльное руководство, дружелюбный рабочий коллектив и эффективную систему оплаты труда.
Ключевым сотрудникам компании мы оплачиваем курсы повышения квалификации и привлекаем сторонних тренеров для обучения.