Менеджер проекта (NPS - опросы лояльности потребителей) (удаленная работа)

10 апреля 2025

Уровень зарплаты:
от 100 000 до 100 000 руб.
Требуемый опыт работы:
Не указан

Вакансия: Менеджер проекта (NPS - опросы лояльности потребителей)

Описание вакансии

Приглашаем менеджера проекта на новое направление.

  • Компания VOICE - крупнейший CATI call-центр в России (центр по проведению телефонных маркетинговых и социологических опросов в России и странах СНГ), 15 лет на рынке и имеет сложившуюся репутацию, входит в топ 3 подрядчика на проведение полевых работ.
  • Наши постоянные заказчики - топ крупнейших социологических, маркетинговых компаний (ВЦИОМ, ФОМ, Маграм МР другие.), которые имеют большую загрузку проектами.
  • Собираем мнения людей для Президента, Ленты, Билайна, Сбера и т.д.
  • Наша миссия : Услышать голос каждого при опросах людей для роста конкурентоспособности российских предприятий, качественной работы органов власти, и, в конечном счёте - для улучшения жизни населения страны.
  • В настоящее время хотим расширить пул заказчиков , которые нацелены на удержание своих клиентов, для этого они проводят постоянные опросы их лояльности и удовлетворенности, именно такую услугу мы хотим продвигать на рынок.

Задачи:

  • Разработка и продвижение продукта (опросы NPS - лояльности потребителей),
  • Анализ рынка исследований,
  • Разработка концепции продвижения, подбор подрядчиков по продвижению услуги на рынок,
  • Выступление с презентациями на различных мероприятиях,
  • Встречи с клиентами, презентация, продажа услуг по проведению маркетинговых опросов, заключение договоров,
  • Участие в мероприятиях (семинарах, конференциях), касающихся области исследований.

Требования:

  • Высшее образование/опыт в сфере маркетинга/продаж.
  • Навыки работы с клиентами, публичных выступлений, продаж.
  • Умение работать полностью автономно.
  • Ответственный подход к делу.

Работа в нашей компании - это:

Работа в современной технологичной компании с различными крупными федеральными компаниями по всей России и странам СНГ;

Широкие возможности для реализации профессионально потенциала;

Автономность работы, свободный график,

Заработная плата достойная: оклад + kpi, премии, обсуждается индивидуально на собеседовании в зависимости от квалификации и опыта работы претендента. Выплата 2 раза в месяц своевременно.