Менеджер по блогерам (удаленная работа)

Вакансия: Менеджер по блогерам

Описание вакансии

RICHE бренд уходовой косметики с честным составом и большой любовью к клиентам. Мы разрабатываем эффективную косметику для ухода за кожей, телом и волосами, контролируя качество на каждом этапе производства.
У нас нет привычной иерархии. Мы единая команда: держим фокус на клиенте, его потребностях и вместе работаем для него. Здесь каждый может напрямую общаться с любым руководителем и влиять на рост компании.

Сейчас мы находимся в поиске талантливого менеджера по блогерам в нашу команду.

Что мы предлагаем:

• Оформление с 1-го рабочего дня и соблюдение гарантий ТК РФ;
• Своевременная достойная заработная плата с возможностью ее повышения (уровень обсуждается с успешным кандидатом);
• Возможность реализации собственных идей;
• Поддерживающая команда, готовая к обмену опытом и знаниями;
• Приятные подарки от компании;
• Участие в корпоративных и командных мероприятиях;
• Корпоративный психолог.

Для нас важно на этой позиции:

• Опыт работы в сфере рекламы от 2-х лет;
• Опыт работы с разными рекламными каналами;
• Будет преимуществом понимание возможностей и ограничений рекламных кабинетов маркетплейса (Ozon, Wildberries, Яндекс.Маркет и других);
• Отличные коммуникативные навыки - умение договариваться об условиях сотрудничества;
• Ориентироваться в аналитических метриках;
• Знать способы контроля качества аудитории (сервисы, методы, метрики);
• Опыт работы с блогерами в формате СРА или понимание как работает данный формат;

Чем предстоит заниматься:

• Поиск блогеров анализ их аудитории, вовлечённости, окупаемости;
• Закупка рекламы переговоры, согласование формата и стоимости размещений;
• Написание ТЗ создание подачи рекламы, текстов и концепций для рекламных интеграций;
• Контроль размещений проверка контента перед публикацией, соответствие ТЗ;
• Анализ эффективности сбор статистики (просмотры, клики, конверсии, продажи);
• Составление плана продукции рекламируемых товаров, сезонность товаров;
• Управление бюджетом, оптимизация расходов на блогеров;
• Тестирование новых форматов, гипотез, площадок;
• Проверка блогеров на накрутку через аналитику (LiveDune, Telemetr);
• Маркировка рекламы( передача рекламных материалов в ОРД, создание токена).

Какие этапы предстоит пройти:

• Свяжемся, чтобы выбрать удобное время для интервью;
• На интервью с HR поговорим о ваших целях и опыте;
• На интервью с будущим руководителем обсудим задачи и приоритеты, расскажем, как устроен рабочий процесс;
• Отправим оффер.

Твой вклад важен.
Добро пожаловать в RICHE!